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人力資源(HR)的經驗分享
大家好!這裡提供了許許多人力資源管理與職場的經驗分享與管理文章的部落格,歡迎大家一起來彼此學習與認識. 目前服務於某上市公司人資處,負責兩岸人資管理的工作!
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2007-08-31 11:09:30
「差不多與馬馬虎虎」這兩字句
「差不多與馬馬虎虎」這兩字句 差不多與馬馬虎虎這這兩字句所代表的就是做事情粗心與隨隨便便,如果人在處理人與事情的時候,常常抱持著這對字句的態度,影響所及可能不是當初自己所想像的那樣簡單。 昨天台灣有...
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職場心得分享
2007-08-30 09:04:00
毅力的重要性
毅力的重要性 人生就像一場馬拉松,沒有到最後終點是很難判斷出勝負的,所以,在這遙遙的長距離競賽中,毅力就成為能夠維繫長期競爭的很重要的關鍵要素了。 就歷史上來看,從古至今不管是劉邦、項羽的楚漢之爭,...
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職場心得分享
2007-08-29 09:38:04
快速反應的重要性
快速反應的重要性 現代人生活在快速的生活步調裡,因此對於任何事情的需求都希望能得到對方快速的反應,所以,企業如果無法快速的反應顧客需求與回應,最終失去的不只是產品競爭力,可能連帶影響到企業的存亡。 這...
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職場心得分享
2007-08-28 10:03:28
Timing(時機)的重要性
Timing(時機)的重要性 人要成功會有很多的要件,其中一項關鍵要素就是能夠掌握「Timing(時機)」,選擇對的時機進行,可以讓很多事情可以「事半功倍」。 這陣子台灣最令人在意與激動的莫過於台灣股票市場的起起落...
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職場心得分享
2007-08-27 09:40:43
人要不斷提升自己的腦袋
人要不斷提升自己的腦袋 從人的身心成長角度來看,當人成長到一個年紀之後,會減緩吸收新知識的速度,面對週遭的人與事務大都會以經驗來處理,這就是所謂的經驗談,不過,在這個知識爆炸的時代,人如果沒有隨著年齡...
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人力資源管理
2007-08-26 19:12:28
用愉快的心情在工作上
用愉快的心情在工作上 有人說「人不管快樂或是痛苦都是自找的!」,心情好壞不只會影響個人的情緒,也會衝擊的健康,而這些現象都會改變自己工作的成效。 前陣子,我常常會覺得很累,可能因為工作壓力或是事情太...
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職場心得分享
2007-08-25 20:55:24
<好文轉載>e流企業學習:反向導師
<好文轉載> e流企業學習:反向導師 鄒景平 /總裁學苑專欄作家 美國訓練發展協會推薦 IBM是全球培訓工作辦得最好的公司,他們很早就採用導師 (mentor)制度,每位員工都可向全球的 IBM人員發出邀請,請他們擔任自...
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好文分享
2007-08-24 11:34:45
學習意願決定了課程的學習成果
學習意願決定了課程的學習成果 做了這麼多年的教育訓練工作,我深刻體會到,課程是否有效端賴學生的學習意願,也就是學員對課程一開始的投入態度,大概就已經註定這個課程是否會成功了。 不管是自己當任講師或是...
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人力資源管理
2007-08-23 20:33:14
(好文分享)打破檢驗訓練成效ROI分析的迷思
(好文分享) 打破檢驗訓練成效ROI分析的迷思 作者佚名 近幾年來,在數位學習推廣單位的呼籲下,ROI分析(Return on Investment)已經成為訓練單位以及計畫審查單位相當重視的一項評鑑資料。雖然這是相當值得肯...
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好文分享
2007-08-22 09:09:20
HR Club 9/1頭城農場-鄉村童玩 DIY一日遊
HR Club 9/1頭城農場-鄉村童玩 DIY一日遊 這次是我們今年會長wily與副會長Joyce的新創意,不只可以趁機到戶外走走,也可以與HR同好彼此交流。 想要報名的HR同好要請早哩!~
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趣味雜陳
2007-08-21 09:13:53
危機處理與教育訓練
危機處理與教育訓練 企業面臨危機時的處裡,可能會對企業產生生存的影響,而當一般危機發生時,第一線主管與員工如果能做很好與正確的處置,整個危機的風險相對而言將會有相當程度的降低,而主管與員工對於危機處理...
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人力資源管理
2007-08-20 10:34:04
好書推薦「人力資源管理的36個關鍵指標」
好書推薦「Magic Numbers for Human Resource Management: Basic Measures to Achieve Better Results(人力資源管理的36個關鍵指標)」 人力資源部門必須在一個高績效的組織展現在出組織對人力資源方面的投資對營運成...
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好書推薦
2007-08-19 09:32:54
<好文轉載>天使與惡魔同在
<好文轉載> 天使與惡魔同在 作者:佚名 很多時候,當消費者在做出一個購買決定時,天使與惡魔會同時在耳邊試著說服他們。 一位已經積欠卡債的消費者,在決定購買汽車時,心中的天使說的是:「我應該要買一台...
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好文分享
2007-08-18 09:24:48
【eHR Club八月課程】8.22(三)~薪酬結構設計實務~歡迎報名參加!
課程主題:薪酬結構設計實務 課程介紹: 『每次聽完薪酬課程,回公司操作時就卡住了!』 『理論我都知道阿~但實務到底怎麼做阿?』 本月我們特別從實務談起,讓你的調薪月不難過。 此次eHR Club特別...
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人資聯誼會聚會
2007-08-17 09:18:07
談人力資源客戶服代表(Account service Officer)角色的精神
談人力資源客戶服代表(Account service Officer)角色的精神 人力資源客戶服代表(Account service Officer)這個角色雖然已經在HR業界發展多年,但是這個角色的真實定義,一直不像HR其他4個領域-「招募、訓練、薪酬、...
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彼德
在人資界服務超過10年以上的人資工作者,熱愛讀書,旅遊與游泳.
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