瓶梅里看江湖：打工不能太入戲，做人不能太囂張
2018-07-30 由 娛更娛 發表于資訊
有些朋友說讓我說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
尋找自己的利益集團，培養自給自足的技能，拿現金流購買真正的資產，提高自己的適應性，享受生活給自己更平靜的規劃——這些都是在工作之餘你要考慮的東西，一個公司越是讓你忙的沒有私人空間，你越是要學會尋找其他出路和退路，因為你不可能永遠精力充沛，也不可能永遠性價比那麼高，而且一個行業也不可能永遠是充滿了上升空間。作為一個打工仔，不要太高估工作的「仁義性」，畢竟這是一個充滿利益的江湖，但也沒必要太害怕工作上的「拋棄」，因為工作本身就是一種交，我們不過是得人錢財，賣人時間。
就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
原文網址：
https://kknews.cc/news/4ozvvz2.html
金瓶梅里看江湖：打工不能太入戲，做人不能太囂張
2018-07-30 由 娛更娛 發表于資訊
有些朋友說讓我說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
尋找自己的利益集團，培養自給自足的技能，拿現金流購買真正的資產，提高自己的適應性，享受生活給自己更平靜的規劃——這些都是在工作之餘你要考慮的東西，一個公司越是讓你忙的沒有私人空間，你越是要學會尋找其他出路和退路，因為你不可能永遠精力充沛，也不可能永遠性價比那麼高，而且一個行業也不可能永遠是充滿了上升空間。作為一個打工仔，不要太高估工作的「仁義性」，畢竟這是一個充滿利益的江湖，但也沒必要太害怕工作上的「拋棄」，因為工作本身就是一種交，我們不過是得人錢財，賣人時間。
就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
原文網址：
https://kknews.cc/news/4ozvvz2.html
金瓶梅里看江湖：打工不能太入戲，做人不能太囂張
2018-07-30 由 娛更娛 發表于資訊
有些朋友說讓我說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
尋找自己的利益集團，培養自給自足的技能，拿現金流購買真正的資產，提高自己的適應性，享受生活給自己更平靜的規劃——這些都是在工作之餘你要考慮的東西，一個公司越是讓你忙的沒有私人空間，你越是要學會尋找其他出路和退路，因為你不可能永遠精力充沛，也不可能永遠性價比那麼高，而且一個行業也不可能永遠是充滿了上升空間。作為一個打工仔，不要太高估工作的「仁義性」，畢竟這是一個充滿利益的江湖，但也沒必要太害怕工作上的「拋棄」，因為工作本身就是一種交，我們不過是得人錢財，賣人時間。
就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
原文網址：
https://kknews.cc/news/4ozvvz2.html
金瓶梅里看江湖：打工不能太入戲，做人不能太囂張
2018-07-30 由 娛更娛 發表于資訊
有些朋友說讓我說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
尋找自己的利益集團，培養自給自足的技能，拿現金流購買真正的資產，提高自己的適應性，享受生活給自己更平靜的規劃——這些都是在工作之餘你要考慮的東西，一個公司越是讓你忙的沒有私人空間，你越是要學會尋找其他出路和退路，因為你不可能永遠精力充沛，也不可能永遠性價比那麼高，而且一個行業也不可能永遠是充滿了上升空間。作為一個打工仔，不要太高估工作的「仁義性」，畢竟這是一個充滿利益的江湖，但也沒必要太害怕工作上的「拋棄」，因為工作本身就是一種交，我們不過是得人錢財，賣人時間。
就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
原文網址：https://kknews.cc/news/4ozvvz2.html
金瓶梅里看江湖：打工不能太入戲，做人不能太囂張
2018-07-30 由 娛更娛 發表于資訊
有些朋友說讓我說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
尋找自己的利益集團，培養自給自足的技能，拿現金流購買真正的資產，提高自己的適應性，享受生活給自己更平靜的規劃——這些都是在工作之餘你要考慮的東西，一個公司越是讓你忙的沒有私人空間，你越是要學會尋找其他出路和退路，因為你不可能永遠精力充沛，也不可能永遠性價比那麼高，而且一個行業也不可能永遠是充滿了上升空間。作為一個打工仔，不要太高估工作的「仁義性」，畢竟這是一個充滿利益的江湖，但也沒必要太害怕工作上的「拋棄」，因為工作本身就是一種交，我們不過是得人錢財，賣人時間。
就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
原文網址：https://kknews.cc/news/4ozvvz2.html
金瓶梅里看江湖：打工不能太入戲，做人不能太囂張
2018-07-30 由 娛更娛 發表于資訊
有些朋友說讓我說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
尋找自己的利益集團，培養自給自足的技能，拿現金流購買真正的資產，提高自己的適應性，享受生活給自己更平靜的規劃——這些都是在工作之餘你要考慮的東西，一個公司越是讓你忙的沒有私人空間，你越是要學會尋找其他出路和退路，因為你不可能永遠精力充沛，也不可能永遠性價比那麼高，而且一個行業也不可能永遠是充滿了上升空間。作為一個打工仔，不要太高估工作的「仁義性」，畢竟這是一個充滿利益的江湖，但也沒必要太害怕工作上的「拋棄」，因為工作本身就是一種交，我們不過是得人錢財，賣人時間。
就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
原文網址：https://kknews.cc/news/4ozvvz2.html
說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
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就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
金瓶梅里看江湖：打工不能太入戲，做人不能太囂張
2018-07-30 由 娛更娛 發表于資訊
有些朋友說讓我說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
尋找自己的利益集團，培養自給自足的技能，拿現金流購買真正的資產，提高自己的適應性，享受生活給自己更平靜的規劃——這些都是在工作之餘你要考慮的東西，一個公司越是讓你忙的沒有私人空間，你越是要學會尋找其他出路和退路，因為你不可能永遠精力充沛，也不可能永遠性價比那麼高，而且一個行業也不可能永遠是充滿了上升空間。作為一個打工仔，不要太高估工作的「仁義性」，畢竟這是一個充滿利益的江湖，但也沒必要太害怕工作上的「拋棄」，因為工作本身就是一種交，我們不過是得人錢財，賣人時間。
就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
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金瓶梅里看江湖：打工不能太入戲，做人不能太囂張
2018-07-30 由 娛更娛 發表于資訊
有些朋友說讓我說說職場，這個比較尷尬，雖然我工作穩定也差不多可以養活自己，但也就止步於此了。我並沒有年入百萬的經驗，也從來沒有自己開過公司，從畢業到現在，做來做去都是為別人的事業而認真工作，我自己嘛，說來說去，無非是賺一碗飯安安穩穩地吃罷了。
當然我屬於挺喜歡打工的那種人，自己大學畢業，既沒啥可發展的資源，也沒啥特殊的技能，對於自身的要求無非就是賺的能比花的多就是了。對於工作的要求就是為別人打工不能佔據我的全部生活，大家兩不相欠就行了。
一路打工到現在，還算輕鬆自在。雖然沒賺多少錢，但也沒吃多少虧，沒做過違心的事情，也沒有晚上睡不着——這心態我自己覺得不錯，不過寫職場不能指名道姓的，好在我又喜歡看個書，我就把我看書的「職場心得」和大家說說。
比如金瓶梅。
古代的小說里的女性之間的勾心鬥角，我認為都不涉及男女愛情，因為古代女性沒有獨立經濟的可能，只能依附着男性而存活，所以對於男性的爭奪，更類似於生存指南，當做職場小說看，反而更順溜一點。
金瓶梅里太有名的幾個，先不說，先說說普通打工仔最容易遇見的身份：王六兒。
六兒在書里，是西門慶一個夥計韓道國的老婆。西門慶答應替一個對自己事業有幫助的人找一個年輕的填房，而找的就是六兒的女兒。因為這樣一來二去，西門慶認識了王六兒，也看上了王六兒。
在西門慶第一次託人告訴王六兒我看上了她的時候，六兒反應是不相信，她說：「他宅里神道相似的幾房娘子，他肯要俺這丑貨兒？」
其實王六兒不難看，起碼西門慶看見的第一眼心裏就贊過。但是這個舉動，包括後來和西門慶的勾搭，都說明了一件事，王六兒很清楚的知道，自己和西門慶不過逢場作戲，她根本沒有想過會只和他長久。
因為有這樣一層想法在，王六兒在西門慶面前混的是風生水起，退的也是穩穩噹噹。
第一，她把她原來的姘頭，也就是丈夫的弟弟，給告了打了，以表示對西門慶忠心（這個情節很搞笑，因為她以前曾經因為和小叔通姦被抓進去過，還是韓道國求西門慶放的他們）
第二，她非常主動的告訴丈夫韓道國這個事情，並且分析利弊，言語中一副我是為了這個家吃苦的……邀功。
第三，她在哄西門慶開心的時候啥事情都乾的出來，但在要各種好處的時候，也絕不扭捏。
第四，當她一聽見西門慶死掉的消息，瞬間攛掇讓韓道國把西門慶的貨給吞了自己賣。
真可以說是……無情無義。
但是，如果把這個當成職場小說來看，不入西門慶感情戲的王六兒無疑是裏面非常成功保住自己的「職員」。
西門慶是一個什麼樣的老闆呢？他有才華，有能力，但同時，身邊人來人往，對於沒利用價值的人，也不會念多少舊情。
如果把他的女人看成他的員工（畢竟古代，女人都靠男人給解決溫飽問題，所以的確更類似於職員和老闆），他對於員工的態度差別是非常大的。
最喜歡的，給他帶來最大利益的李瓶兒：李瓶兒非常有錢，嫁妝豐厚，長的又美，又生了兒子。但即便這樣，李瓶兒也沒有獨佔過西門慶的寵（利益給與），死了以後西門慶也仍然在潘金蓮，六兒和新上頭的幾個女人那裏繼續發展。
如果給老闆帶來的利益不足，那麼老闆給你多少，自己又能留多少，就更要看自己計算了。
比如，在金瓶梅里，潘金強屬於非常會哄老闆開心的人，也會問西門慶要點衣服首飾什麼的。但是她除了這點小甜頭以外，完全沒有自己的利益集團和可持續發展，所以當西門慶死掉的時候，潘金蓮第一個被賣了，並且很快賣給武松被殺了。
職場上許多老闆，就如同西門慶一樣，他們的格局和利益眼光，要比你遠大許多。這也導致，有許多你在乎的事情，他們根本想不到。他們擔的風險，你也擔不起。
他可能覺得你是個人才，但不代表不會辭退你。他也許今天會給你一個高管位置，但不代表他不會狡兔死，走狗烹。
比如說，你和他的核心利益集團起了衝突。
比如說，他要節約人力成本。
比如說，他自己干夠了放飛自我了。
總之，行走江湖，永遠是多方利益平衡，而不是只有一把保護傘。
再看看王六兒幾件事情，放在職場上是什麼舉措。第一，告小叔的舉動相當於在老闆賞識的時候，主動消滅對老闆利益有負面作用的關係，讓老闆放心。
第二，和韓道國之間的互相協作是最大亮點，老闆之外，她有她的利益集團，開誠佈公互相助攻的。你就可以把韓道國看成比王六兒有能力的同事。王六兒並沒有因為自己受寵，想去取代韓道國或者踢掉他，她甚至更加強了對韓道國的利益保護（讓西門慶給韓更大的權限管店）——這點，她的前任宋惠蓮就不聰明，她不僅沒考慮過丈夫的職業發展，還因為偷情讓自己的丈夫吃醋失態，最終使得西門慶在流放掉她丈夫以後，她自己也被潘金蓮設計給逼死了。不吃獨食，把朋友搞得多多的，把敵人搞得少少的，這簡直是人民自保的智慧啊。
第三，做事不含糊，要獎勵也不含糊。
第四，在行業遭遇重大創傷要覆滅的時候，沒有任何幻想，速速掉頭，乘手上還有籌碼速度換門戶。
王六兒永遠在給自己留後路，安排女兒，安排韓道國，最後兵荒馬亂的時候，她又和她的小叔子住在了一起。在生存問題上，沒有永遠的敵人，只有永遠的利益。
你們看，這樣看金瓶梅，是不是很爽啊？
通過金瓶梅這樣對人性入木三分分析的故事，在結合當下的法律，你就會質疑洗腦語句，比如「好好工作，好好加班，因為工作永遠不會背叛你」。
其實對於打工仔來說，被工作「背叛」或者說「失業」是很有可能的事情。你每天認真上班下班，加班加點，也許老闆不行了，也許行業萎縮了，也許是你希望有正常的家人陪伴時間，或者，也許僅僅是你年齡到了覺得繼續僱傭你不划算。公司就是可以辭退你。
一份好的工作，不一定是單純錢最多的，也肯定不是老闆畫餅最好的，你評價他的標準，是他要你單位時間的產出和報酬。一些事情，別人五小時了解，你三小時了結，這就是適合你的工作。千萬不要以為越忙的工作前途越好，大部分時候，老闆是不看苦勞看功勞的。
你必須要給自己時間來綜合評價生活和工作，因為工作只是為了給你生活多一個保險，而不是保險本身。
尋找自己的利益集團，培養自給自足的技能，拿現金流購買真正的資產，提高自己的適應性，享受生活給自己更平靜的規劃——這些都是在工作之餘你要考慮的東西，一個公司越是讓你忙的沒有私人空間，你越是要學會尋找其他出路和退路，因為你不可能永遠精力充沛，也不可能永遠性價比那麼高，而且一個行業也不可能永遠是充滿了上升空間。作為一個打工仔，不要太高估工作的「仁義性」，畢竟這是一個充滿利益的江湖，但也沒必要太害怕工作上的「拋棄」，因為工作本身就是一種交，我們不過是得人錢財，賣人時間。
就好像種糧食也要留一部分做種子一樣，打工的時候也沒必要入戲太深，一定要留點時間做自己自我發展的「種子」。為自己留下各種各樣的種子，給種子養分，才能像王六兒一樣，哪怕起點很低，哪怕身處亂世，但總能有一口飯吃。
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