107.02.24-創業學堂-個案研析-好擠烘培麵包-詹翔霖老師107.02.23-創業學堂-藝術文創個案研析-宇良食餐\廳-詹翔霖老師1...
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發表時間:2018-02-28 13:17:58 | 回應:2
107.02.23-創業學堂-藝術文創個案研析-宇良食餐廳-詹翔霖老師107.02.23-創業學堂-藝術文創個案研析-宇良食餐\廳-詹翔霖...
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發表時間:2018-02-28 13:07:45 | 回應:0
107.02.22-創業學堂-加盟連鎖個案研析-老神在在-詹翔霖老師107.02.21-文創-園區主題設計與展場動線安排-日本屋台祭-詹...
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發表時間:2018-02-28 12:57:07 | 回應:0
107.02.21-親子講座-引爆天賦潛能啟動孩子無限的行動力-大同國小-詹翔霖副教授107.02.21-文創-園區主題設計與展場動線...
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發表時間:2018-02-28 12:46:15 | 回應:0
107.02.27-創業學堂-個案研析-阿杏米粉羹-詹翔霖老師107.02.21-文創-園區主題設計與展場動線安排-日本屋台祭-詹翔霖老...
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發表時間:2018-02-28 00:00:12 | 回應:0
1.服務品質的升級之道-詹翔霖副教授
(一) 資產設備─這包括器材裝備與人員等等。
(二) 可靠程度─企業是否能提供正確...
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發表時間:2018-02-27 23:52:39 | 回應:0
主管培訓班-如何提升服務品質-詹翔霖副教授
n 企業的行銷策略能否因為體貼消費者的需求而做出改變?
n 企業是否將老主...
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發表時間:2018-02-27 23:48:07 | 回應:0
主管培訓班-有效的內部溝通特質-詹翔霖副教授
▓多元化-除了往上溝通之外,企業應當 鼓勵向下與平行等多方面的溝通...
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發表時間:2018-02-27 23:43:28 | 回應:0
主管培訓班-領導管理典範-詹翔霖副教授
激發工作熱誠必須經過的四階段:
第一個階段「科學化管理」→制定獎懲辦...
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發表時間:2018-02-27 23:37:41 | 回應:0
主管培訓班-提升競爭力-詹翔霖副教授
1培養員工對組織的忠誠度,達成組織目標。
2營造能夠激發創意的工作環境,並且...
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發表時間:2018-02-27 23:31:34 | 回應:0
平安壽險公司主管班-詹翔霖副教授
襄理/主任級教育課程
襄理級
日 期/星 期
時 間
第一堂
...
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發表時間:2018-02-27 23:25:42 | 回應:0
107.02.21-文創-園區主題設計與展場動線安排-日本屋台祭-詹翔霖老師107.02.21-文創-園區主題設計與展場動線安排-日本屋...
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發表時間:2018-02-26 11:56:34 | 回應:0
107.02.25-創業學堂-南部最大飾品材料優質個案-陽鐘拼布飾品材料DIY-詹翔霖老師107.02.25-創業學堂-南部最大飾品材料優...
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發表時間:2018-02-26 11:45:33 | 回應:0
107.02.26-創業學堂-企二代接班個案研析-三代春捲-詹翔霖老師107.02.26-創業學堂-企二代接班個案研析-三代春捲-詹翔霖...
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發表時間:2018-02-26 11:35:05 | 回應:0
107.02.24-創業學堂-文創個案研析-小希臘莊園餐飲-詹翔霖老師107.02.24-創業學堂-文創個案研析-小希臘莊園餐\飲-詹翔霖...
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發表時間:2018-02-26 11:26:17 | 回應:0