觀念可以改變行為,行為決定未來。
「觀念可以改變行為,行為決定未來。」這是多年前一個好同事每天叨叨念在嘴裡的話,她每天念著我卻沒當一回事,多年後回想起這句話真得很有感觸,當年大家為了在公司裡爭績效爭升遷常常會撕破臉,剛進入公司時大家都是好姐妹好同事,一但到了考績揭曉的時候往往都是大家翻臉成仇的時刻,主管成了大家暗自責備的對象,無辜的主管怎麼做都不對,怎麼做都成了大家暗自咒罵的對象。難怪要多領點主管津貼,多年後再回想起這些情節卻覺得自己當年的無知勝過稚童,人總是在失敗中學會成長,人總是在失去後學會珍惜,當年好同事這句話也成了我的座右銘,我開始感謝蒼天安排我走了不少失敗的道路,也感謝那些不顧我生死的恩人,學會堅強面對自己的人生只有一個意念:「蒼天要給妳的不用爭,蒼天不肯給的強求也沒有用。」
懂呀!一個字卻很難學會,說懂半天真懂多少呢?近幾年來流行一個行業就是約聘僱員,剛開始覺得約聘僱員沒有保證很辛苦也很危險,後來遇見幾個約聘僱員交為好友後,我慢慢地對約聘僱員這個行業改觀了,有個從嘉義上來的小夥子本來是大客車的駕駛員,一個月入十多萬,但是因為金融海嘯一下子失去工作後就改行來工廠做約聘僱員,工作一陣子後問他想不想當正式員工,他說還沒有很大的意願,當約聘僱員對工作比較不挑剔,就當是賣時間給工廠不需要人情世故,對他這個憨厚的南部小子很適當。
還有個大陸新娘也來到工廠當約聘僱員,我一見她很喜歡,常邀她一起吃晚飯,比起一些大陸新娘的悲情故事,她算是一個好命的大陸新娘,個性比較樂觀的她常常都不會跟人計較是非,每次有事找她去做她都說好,她的想法跟南部小夥子一樣都是賣時間的,有事情做就會很高興,比起其他員工會用不是他職權的理由拒絕人的要求,這兩個人馬上成為大家心目中的寵兒,或許常被人力派遣公司派來遣去,所以個性都變得很隨和不尖銳,大陸新娘還說有間公司要找她當正式員工都不想,放假也常找老公帶孩子出門爬山,樂觀的心讓她優遊在台灣這個寶島上。
人心是自私的嗎?或者說人性本惡嗎?人在正常的情況下是分不出善惡,只有在遇到事情時才會有真正的本性出現,我不太信人性本惡,卻很難用百分百的舉證來證明我的想法,慈悲不見得存在每個人心中,但是受過苦難的人通常都有機會培養出這個情感,有一次機會認識一個朋友,她是個單親媽媽,身體不好太剛開完子宮肌瘤的刀,雖然身體不好還是帶著一個罹患憂鬱症的堂弟去廟裡燒香,堂弟住在病院中本來不可會面跟外出,但是堂弟跟原生家庭的人合不來,故都是由這位堂姐來看顧跟開導,我很適驚訝著這位堂姐的近況其實不是很好,拖著病體還要照顧小孩又要分身來看顧這個有憂鬱症的堂弟,但是她卻義不容辭得攬下這個艱困的任務。
她看著充滿微笑的堂弟說:「我想接他來我家住,我想這樣子才好開導他。」
我直覺的問說:「他沒有家人嗎?他家人都不想理他嗎?」
她回答我說:「憂鬱症有些是由原生家庭造成的,有些話家人或許不知道會傷人,但是卻在病人身上種下病灶,所以我堂弟跟家人的情感並不和睦,但是他家人對他的關心並沒有減少,只是無從導入而已,我很小就進入社會遇到很多貴人幫忙,我還讀了些心理學所以試著讓他轉變觀念,我做得到的就會盡量做,這也是我回饋的一份心。」
我笑著說:「比方說誰誰比你優秀這種話嗎?」
她也笑著回答我說:「是呀!有時候無心的一句話會傷人,也可以說現在的孩子都是在呵護下長大,比較沒有抗壓性,如果能夠找到他情感的缺口慢慢填平,相信這段經歷會讓他加速長大變得很有成就。」
我能說甚麼呢?只能說但願跟祝福吧!她不是事業有成的名人,她還是個待業中單親媽媽,她想助人之心沒有因為困境而消失,這個觀念帶給她無限大的福報,因為她懂得改變別人的技巧,從心開始,我認為心擁有一股強大的力量,當妳(你)有想改變的觀念時,妳(你)就可以改變自己跟別人的行為,而這些行為就會成為妳(你)的未來,未來隨時都可以因妳(你)的心而改變。
妳(你)想改變自己的未來嗎?嘗試看看先改變自己的觀念吧!妳(你)的未來就在你的觀念中。
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