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６原則　績效評估不空談

６原則　績效評估不空談 【文／陳竫詒；出處／天下雜誌487期】 又到了年底績效面談的季節。對很多員工而言，面對面的績效面談，是整年度壓力最大的工作討論。不過對管理者而言，績效面談同樣讓人傷透腦筋。掌握績效面談的重點原則，將有助於提升績效考核的效率與效益。 原則一：定義績效標準 《如何...
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