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2007-10-14 02:32:16| 人氣159| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

牢騷

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一個按錯鍵,會造成什麼樣的錯誤呢?
資料消失
一個按錯鍵,會造成什麼樣的心情呢?
失落
一個按錯鍵,會造成什麼樣的感覺呢?
先前漫長的時間,倏地消失,好像沒發生,連點痕跡都沒留下。

這,就是我現在的心情。

許久沒有回到家後,泡在電腦前,就今天……
是啊!就是今天

當下腦海中閃過兩個念頭:
1、算啦!就這樣。→但是又覺得不甘心
2、繼續打

我選擇了後者。於是,我又繼續發發牢騷了

之一、「生命誠可貴」
就在我看到榜單的當下,一陣不真實的感覺湧了出來
我不就是一直在期待著自己上榜嗎?怎麼真的上了榜,自己的反應是這樣呢?
一整個的不真實。

把我拉回現實的,是看到榜單後響起的電話
來電者,是我現在的主管。
「是某某某嗎?我是某某學校的某某主任」
「喔,主任你好。」
簡單的對話之後,電話那頭的人停頓了。
在這空白的時間裡,夠我心裡OS了……
「嗯,不好意思,我們榜單KEY錯了唷!」

就在我快要被這OS給殺死時,電話那頭的人總算迸出了一句話
「嗯,我先恭喜你考上了我們學校。」
呼~~這句話是有這麼難說喔,為什麼不早一點說,害我以為你要來改榜單。

跟著,就是菜鳥必須要接受的任務啦!接行政。
身為全校最菜的人,雖然我很想知道其他接到類似電話的菜鳥會如何回答,但是,我還是說了OK。
掛上這通差點讓我休克的電話。感覺有點真實。
但是還是有些虛虛浮浮的。雖然我身邊有清醒的人,提出很八點檔的提議「揍一下,痛了就知道是真的」
我還是敬謝不敏。

為了讓自己有真實感,我做了兩件事情
1、把榜單列印下來。→白紙黑字,看你們怎麼抵賴。
2、電腦開整晚,而且就停在這個網頁。有時候還重新整理一下。→真不曉得我是在等榜單更正,還是榜單不要更正。還真的很啼笑皆非。

隔天醒來,還是覺得不大真實。
不過,不用去趕場考試的感覺真好。
幸虧幾天之後就要報到了。

不過,我發現從這時開始,我只要出門,就特別小心,也特別擔心出意外。
畢竟,我好不容易才考上的,生命誠可貴啊!

報到當天,我們這一群同榜登科的菜鳥聚在一起七嘴八舌。
這才讓我知道,原來做蠢事的,不只我一個啊!大有人在,而且更妙的是,做的事情和心境,都是一樣的。

唉,可見,教師甄試,有多難考啊!

之二、「擔當」
該是自己要一肩扛下的,再重也要扛。
不論是做人、做事都當如此。
我認為,能夠頂下這一切並且克服他,就算是擁有了豪氣。
走過那段風雨,我應該算有吧!
不過,目前我最佩服的就是洋基的總教練Joe Torre。

身為主管,那份擔當也要有。屬下難免會出包,如果主管只想獨善其身,把黑鍋丟給屬下扛,如何能得人心?
我就擁有一個不沾鍋主管,搞得我們這一群都油膩膩的。

這件事,從我正式接掌職務沒幾天,就碰上了。
不過,對於後續流言蜚語的不舒服,大概要甚於不沾鍋了。
更可笑的是,我又是在雪球大概滾到不知去了何處,還是差不多要融了才知道。
或許是經歷過那段風雨和考試的歷練,讓我多了一份狠勁。也懶得多說明,反正信就信,不信就算了。我只知道「日久見人心」
但,心情多少受了影響。只覺得才到了新環境,若是落了口實,往後幾年,我怎麼過啊!

把這件事情,對以前搭班的英文老師說了。
沒想到,我看得嚴重的事情,他卻一點也不擔心,只告訴我「盡力做好自己的本分,沒人敢動你分毫」

是啊!這不就是公立學校的保障嗎?

不過,後來這份不沾鍋表現,還著實惹惱了我。
就在幾個禮拜前,主管因為我們憑空添了一份工作而陰陽怪氣了起來。那次,我們有個會議,而與會的老師們姍姍來遲……
老人家一看到情況如此,就開始對我叨叨念了起來:「通知單太早發了……」
一直念~一直念~一直念~~~念了很久很多次
念到開會,還又當眾對老師們說,因為我通知單太早發,才造成如此失誤……

我這個人呢!生平最討厭的就是被人囉唆。這有這麼嚴重嗎?
我知道那時候,我的臉非常非常的臭。
就在老人家終於要開始進行會議時,就告訴我「到這邊來坐」
我說「不要,我要坐在這裡」
火大!

後來,我們一個組長告訴我,他覺得主任對我還蠻客氣的。
呵呵,真的嗎?
應該還好吧!以前還有更慘嗎?大概因為我是新來的吧!

之三、「不聽、不說」
就在我上班的幾天後,對面的小姐著實對我發了一頓牢騷—辦公室八卦。
當下,我不作聲。
畢竟,這裡對我來說是新環境。話說得多了,表情多了,對我來說,並沒有好處。

我這個位置,是辦公室組長折損率最高的。那是因為,我的業務與主管是最密切的,互動也最多。
而主任的陰陽怪氣,我也領教了幾次。所以,有時候還是要察言觀色一下,老人家臉色怪怪的,自己就要閃邊些。

可能因為個性的關係,也可能因為業務多的關係。每次從教室回來後,不是盯著螢幕,手不離鍵盤,就是盯著文件。所以有些話也就在這中間過耳不聞,而一直想來找我講話的對面同事,也會很識相的把話塞回自己嘴裡。
不過,有時候卻是故意的。藉著手邊的事情,忽略過眼前正在上演的事情。為的就是求一個「不曉得」,雖然我蠻會裝死的,但是如果真的不曉得,就更不用裝了。
就算曉得了,也最好快速忘記,反正都不是啥營養的。

其次就是「不說」了。
雖然我的口風還算緊,但是,難保不溜口。所以還是蠻提醒自己的。
我們主管的名聲,遠播到他校都知道。

剛開學我就被派去出三天的公差。那時跟一個他校的主任同寢室。
碰面沒多久,主任就問我「覺得主管怎麼樣?」
呵呵,這位主任,你很八卦唷!
第一、戒心我有;第二、現階段,還在我的忍受範圍,覺得還OK。即便有不舒服,也時過境遷。
所以,我說「OK啊!」他校主任就止住了這個話題。

後來,我們聊久了,主任又帶回這個題目。不過,他只告訴我,每個處室,都會有他的文化在裡面,有時候有些事情得多去判斷。對於我們主管,他曾經有過接觸,且我們主管曾親口告訴過他有關自己對人際相處看法。於是他把這些話轉述給我聽,告訴我或許用這個模式來相處,還不錯。
看來,我過了第一關。

就在陰陽怪氣的氛圍籠罩下,那天的我很火大。
在一個安全的空檔時間,有位老師突然問我「怎麼樣?還習慣嗎?」
我笑了一下「還行」,跟著從我嘴裡迸出來的話,竟然是詢問這位老師個案的問題。
真神,我竟然絕口不提相關事件。
看來,我過了第二關。

之四、「必有同情之處」
主管雖然有令人火大的地方,但是,他其實也是個孤單的人。

幾次的聊天下來,其實他是個不錯的人,只是對於人際,他拘泥於身份有所設限;對於情緒、事情,他有所失控。

在晴天的狀況下,他是個nice的主管,會很細心的指導。但是當遇到事情不在他的掌控之內,那個分寸就亂了。
身為主帥,陣腳都站不穩,我們當如何呢?
隨著情緒,許多事情一時一樣,難以適從。甚至連決定都無法做。
最好笑的一次是開行政會議商量借用教室的問題。
提問的老師看著校長,校長問我的意思,我看著主任說「要看主任的意思」,校長才轉頭問主任。
整個狀況,就好像在踢皮球。明明我得決定的事情,誰敢決定啊!所以,我就把球丟回去,您老自個去解決,我才不擔哩!

平常的時候,我們一群在那閒嗑牙。我知道主管很想參與,但是似乎就是有這麼一條線綁住他,讓他有些格格不入。
那種感覺,其實很孤獨、很辛苦的。

想到這一層,有時候就沒計較那麼多了。
面對他,反正不需要爾虞我詐,做好自己的事情就好了。偶爾不爽,其實想想,無須多說,身邊瞭解狀況的大有人在。他反而比較不利。
哈哈

之五、「集集樂」
這個小遊戲,是我這個菜鳥行政自行發明來過乾癮的。
蒐集的是啥哩?就是「補假」
何謂「補假」?就是當我們週六被叫來加班時,學校給的實質補償,放假半天。
為何要收集呢?因為,老行政除了事、病假之外,還可以在平常時間放假。而菜鳥是沒有這樣權利的。所以,如果我想要再平常時間來個「罷工」,就得拿補假當令牌。
其實,也不見得會真的去休那個假。休了假,事情怎麼辦?不過,有得蒐集也挺好玩的。

所以,偶爾我就會嚷嚷一下。
冷不防又有個同事迸出一句「你應該說,不但沒有休假,還被凹到六點多才能下班!」
ㄟ,呵呵,我也只是笑了一下,並沒有回應。
這群人喔,就愛來這招。
看來,我過了第三關。

之六、「以準時下班為志向」
其實,我不反對下班後留下來把事情弄到滿意才走人。我覺得無所謂。
但是,老人家特別喜愛我們一定要晚一點走,尤其是我。
那,我就是有個壞毛病。你不說呢!我會做得比較久一點,你一說呢!我就不想留了。反而想早點下班。

雖然有些時候事情真的多,走不開。但是,我慢慢的在讓主管習慣我的下班時間。
新人就是有一個好處,包袱少,即便真的知道什麼,就裝死,推得一乾二淨。

這個除了事我的目標之外,也是我另一個同事的目標。
前幾天一件任務憑空而降,原本該落在我頭上,但是上級把事情交給了他,害得他下班時間拖得晚了。
任務開始的頭一天,其實我想準時下班的,但是又不好意思走。
我們離開時,他也知道我的心思。半開玩笑的告訴我,事情做完了,就快快下班,不要打破了下班時間的行情。
呵呵,這是我們幾個努力的目標。

之七、「不知死活的班級」
頭一回知道我的課還有人敢吵。真是不知死活!
隨著適應期的結束,開罵之後,這段時間以來改善了蠻多。
但是,那一群仍然很high

其實,這也是常態編班下的結果。雖然有兩極化現象,但是會遇到那種讓你眼前一亮的人才。
剛開始是頭、尾一起有聲音,鎮壓之後,尾巴的聲音不見,就剩下那些腦子靈光的。
或許是才剛從國小升上來,這一群小朋友很熱衷於回答問題,不過加分或許也是個誘因。
幾次之後,我開始嚴格禁止那些壓軸發言,畢竟我還是得顧到其他的人。後來就出現了一種現象:水草與波浪舞
剛開始只是幾根水草在搖,隨著被點到的同學遲遲答不出來,水草越冒越多,範圍越來越大,搖起了波浪舞。實在是很無奈
「ㄟ,手放下來啦!你們這樣子手會很酸ㄋㄟ」
「那你就點我們回答啊!」
「你們人數這麼多,我點誰都不公平啊!」
每次看到這種情況,我就會當沒看見,然後用抽籤的,或是測試其他同學云云帶過去。

常態的好處就是班上有頭,可以起帶領的作用。早先只有幾個壓軸在回答,後來這些機靈鬼翻書速度越來越快,每每問題一問,不是舉手就是翻書再舉手,速度一次比一次快。不過,我覺得,最好的方法,還是把教過的記在腦子裡。
接手一個新班級傷腦筋的部分,就是制度要重新建立。
頭一個難題,就是小老師。
選到一個好的,能夠省掉我很多麻煩,尤其是我現在接了行政。也因為這樣子,遲遲沒有決定,成了最後一科還沒定案的。請班導推薦,雖然不錯,但是文文靜靜的,如何幫我討債和帶同學念課文?
就在一次的尚未決定的下課,班長跑來自投羅網。呵呵,你肯幫當然好,但是班長的工作本身也很多,我實在擔心分身乏術。
結果這個初生之犢不畏虎,接了下來。當然後續我什麼也不用操心,遲一些還把副班長拉來當副手。班導笑著對我說「ㄟ,我們班兩個強棒全被你包了。」
運氣好啦!

事情雖然多、雖然忙,但是心境上卻沒有什麼負擔與壓力。
總結起來,可以用「舒服」兩個字來形容。
挺有意思的。

台長: orange

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