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2011-07-01 07:52:25| 人氣265| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

壞雇主- 3- 我的問題

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既然前兩篇都詳述過  我老闆與人事各有各的難僑

我8月本來打算也是利用 加州的 PAID FAMILY LEAVE
申請CITY NO PAID FAMILY LEAVE
就碰上人事刁難我啦


首先人事丟給我一本冊子  是有關CITY FMLA的條文與表格
FMLA-就是家庭無薪假

之前生大眼睛與妹妹我就有申請過  當時毫無問題 
生小孩  假不了

這次因為申請的不是新生兒照料  而是要回去幫我媽照顧我爸
所以申請的內容不同

我刻意打電話給HR去問他們 那我到底要完成哪些部分
同樣 人事還是過了大概一個星期我辛苦的追之後才回答我

我要填一頁主要的內容  其他有六頁醫生要填寫仔細的評量

我很辛苦的把大約六頁CITY給我的表格翻譯完成  寄回去給我媽
我媽拿去給醫生   醫生連看都不看就說他們醫院是不會幫任何人寫任何表格
後來醫生給了一張簡單描述我爸有中風  心臟有問題  失能  並且需要人照料
上頭有醫院的章  以及醫生的簽名

我本來覺得這樣應該夠了  但是又怕人事還是不滿意
因為畢竟他們丟了六頁的東西給我  醫生寫了五行字而已
所以收到後我自己擱置了一段時間想想還是應該交上去了結心事

結果我擔心的問題果然發生了
當初我問人事  人事有口頭上告訴我如果醫生不填表格  納再來說
現在經過幾天的EMAIL  演變成醫生一定要填CITY給的表格並且在上頭簽名
我猜應該是被 同事J 影響到了啦

我也清楚人事必須要能夠公平公正這樣才不會落人口實
但是最早的E寫的是 因為醫生寫資訊不足  人事不能判定我父親是不是真的需要人照顧
所以我提出如果我可以請醫生寫CITY給的表格 然後不簽在那個表格上
把表格當成附本  醫生同樣還是出一張證明並且言明附本內容屬實  是不是就可以了?
結果又被打回票

根本就是要刁難我
我已經說這個醫生不幫人簽任何表格
換個方式如果能夠提出證明  並且合理的資訊  應該就足夠了啦
還是不行

還擺明如果拿不出來  你只能跟你老闆[喬]用其他方式請假
黑!

我老闆剛才在 J的問題上寫著  因為暑假期間有許多重大工程要進行
所以他不批 J的請假
如果我在相同的時間申請  我老闆雖然可以寫我的工作內容沒有分啥暑不暑假的
但是同一個部門很難避嫌  他也有跟我提過看我是不是可以不要去或者延後
我老闆會批才有鬼啦

人事擺明就是在刁難我  可惡!!!!!

我只好回應那我去找我父親另一位 開腦手術的醫生好了
沒辦法
山不轉 只好路轉了










更好笑的還有明天CITY要舉辦慶祝典禮 適逢美國國慶  
每年CITY都會是放煙火慶祝 
(都沒有錢  在請人走路了  還有錢放煙火   其實就是那幾個人要作秀罷了)
今年因為沒有錢請人  居然要從CITY員工請大家出來 當志願工
OOXXOOXXOOOOOOOXXXXXX.....
還是這個星期才開始問有沒有人要當

長週末  (7/2~7/4放假)
大家都早早就安排好行程了   誰會在星期六去當志公
而且還是個已經讓大家都唾棄想要離開的工作單位?
準備讓我們放無新假  然後讓人當[志願]工
替市府省錢 不放煙火可以保住一個人的飯碗
另外
今天我老闆早上宣布他會去當志願工  原因更好笑了
因為我們部門都沒有人要去
據說市府經理超級火大    於是他只好去犧牲他自己

有沒有夠爛
是不是超爛

衰爛的市府經理  就是他

志願 志願  阿他這個美國長大的黑人是不懂那個叫志願喔
你要硬性規定每個部門一定要有人就明講
不肯明講  寫著白紙黑字  大家不當志願工就又搞那一套黑箱指派
共產制度阿@@

他老兄還知道不能夠白紙黑字寫下來喔 只敢對經理們發飆

娘!

小豬昨天不段跟我開示  你就不要在那邊做了啦
我也不想阿
但是
我一定要掙一口氣  然後放完假以後 哪天不爽了就給他走人

I want to quit!

台長: 大眼睛與小乖乖的媽
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