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2023-04-04 21:45:02
2013-06-09 17:53:51

二十二年了,繼續走著的我和他-太多


這一年,我花了太多時間在工作上,不但對自己不好,對毛熊熊更不好。 為了這一份工作,失去個人價值觀、尊嚴、時間、健康和很多很多。得到了甚麼?除了那一份上可支撐生活的薪水,幾乎是在沒有自己的情況下努...

2013-06-07 12:01:18

二十二年了,繼續走著的我和他-狗屁倒灶

肥豬對老妖婆言聽計從不是沒有原因的,幾年前肥豬的前妻因故成為植物人,膝下無子的他急欲擺脫她,靠著老妖婆的協助,成功的離婚後再婚,老年得子,豈不對老妖婆感恩萬分,於是,老妖婆在公司接外面的案子賺外快他無...

2013-05-30 20:18:10

二十二年了,繼續走著的我和他-逆境

逆境,如何能每天提醒自己要微笑著面對現在的處境?我不是沒做事光領薪水,雖然這樣的人在公司不算少數,但只要能跟肥總保持有交情的關係,就能好好的活著,而辛苦工作的人,只會被視為異類。也就是這樣,這公司的產...

2013-05-29 21:24:53

二十二年了,繼續走著的我和他-不捨

這陣子心緒有些亂,於是把部落格關了。誤打誤撞的進這個社會底層產業,丟了履歷表後快三個月才約我面談,最初對這樣的產業與公司就抱著些疑慮,現在也許事後諸葛,卻也證實了我的想法。我並不是非要這個位子不可,接...

2013-05-16 11:57:54

二十二年了,繼續走著的我和他-倦怠

這一、二個星期,出現很嚴重的工作倦怠感,即便手上還有很多事、專案與管制案,都沒甚麼力氣和想法要去結這些案子。也許是工作新鮮感已過、也許是對這家公司的期望不再、也許是身心發出警訊、也許工作帶來的責備要比...

2013-05-13 20:20:21

二十二年了,繼續走著的我和他-變化

計畫永遠趕不上變化,就像老總原本規劃人流、金流與資訊流三劍客,還不到一年,就只剩人流一個還留下,另二個每個月光領薪水不做事,有錯都是別人的,怪東怪西就不怪自己,國立大學財經所和美國三流不知名大學MBA草莓...

2013-04-25 19:17:10

感受

差不多時間進來公司的三劍客,經過接近一年的洗禮,產生了一些變化,國外MBA死皮賴臉的做他虛無飄渺又通不過檢驗的專案;國立大學財經碩士終於受不了老總在會議裡的批評,要周處除三害的提離職單;我還是很辛苦的撐著...

2013-03-31 17:43:32

二十二年了,繼續走著的我和他-微旅行


今年的中部掃墓,要比往年早些,因三月的最後一週,我還得進公司上課。星期六,早早整理好自己,毛帥很早就租好車和訂飯店,和這十幾年來一樣,我們沒錯過去看媽媽。 還是去彰濱,可惜天色並不理想,毛帥一直...

2013-03-28 19:09:16

二十二年了,繼續走著的我和他-犧牲

那天晚上,毛帥在公司外等我等得不耐煩了,對我說了一句: 「連一點點生活品質都沒了。」 我默不作聲,是啊,除了早上六點半起床,晚上過了十二點才睡覺,我的生活剩下些甚麼?工作,永遠結不完的管制...

2013-03-19 20:31:13

二十二年了,繼續走著的我和他-就這麼愛了

就這麼的愛了,就這麼無怨無悔的愛了,從第一眼看到你那刻起。 就這麼的走著,就這麼天經地義的走著,從跟你在一起的那天起。 很多很微小的記憶,隨著時間的消逝,漸漸淡忘,只在不經意地想起你的時候...

2013-03-18 20:36:56

二十二年了,繼續走著的我和他-團隊

選擇一個有共識,好的團隊一起工作真的很重要,一個團隊如果每個人只有自己的想法是對的,別人的觀點都是屁,這樣的工作環境很難會有多高的士氣與成就感。 這個環境很特殊,組合的成員來自四面八方,有人說他...

2013-03-17 17:12:52

二十二年了,繼續走著的我和他-花在春天


照片,也是一種生活的紀錄,不多話,賞花吧。

2013-03-17 17:06:45

二十二年了,繼續走著我和他-最近,沒甚麼特別的


最近,除了忙工作,沒發生甚麼特別的事,拍了些照片,給大家欣賞。這篇是2013元宵台北燈會,下一篇是花。希望大家會喜歡。

2013-02-25 21:02:14

二十二年了,繼續走著的我和他-樂來樂樂

是ㄩㄝˋ來ㄩㄝˋㄌㄜˋ。 大概是連續上了八天的班,腦袋僵掉了。整個記憶體裡都是工作上的事。 I Pod Classic 和 IE 8是上下班途中最佳夥伴,擋住了別人的喧嘩和捷運的吵;閉上眼睛便逃脫了現實。古典...

2013-02-22 20:52:20

二十二年了,繼續走著的我和他-Dear 總經理

Dear 總經理, 在擔任人力資源部主管一個半月,在彼此觀察評估之後,與部門同仁有了第一次深入的對談,在A女士表達近期辦理請領勞保老年給付事宜之後,A女士代表B小姐與C妹妹表達她們對前任人力資源部主管及現任人...

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