還迫扣薪認股長達一年 「實在太扯了」
【李姿慧、陳嘉恩╱台北報導】經濟不景氣，企業連員工的消費券都要動腦筋，擁有近兩千個員工的民間郵務公司─上大郵通公司，近日遭員工投訴，指上大郵通不僅要每月扣薪一千元認購公司股票，還要員工捐出一千元消費券買公司必需品；上大郵通昨強調未強迫員工認股或捐消費券，都有經員工同意，勞團批資方連消費券都要動腦筋，「實在太扯了。」
一名上大郵通員工向《蘋果》投訴，指資方近日強迫員工認購公司股票，不僅要員工簽同意書，還直接從薪水中每月固定扣一千元，且長達一年，薪水較低的員工等於變相減薪一成。
另名自稱為員工家屬的民眾也向《蘋果》投訴，家人是在非自願的情況下簽認股同意書，因為公司暗示不簽的話可能會遭裁員，最誇張的是，公司還要員工捐出一千元的消費券，用來購買公司內部用的必需品，真的很沒良心。
不從遭裁員可申訴
上大郵通發言人陳來春表示，並未強制員工要認股，主要是公司規劃上市並要發行現金股，開放讓員工優先認購，有意願的員工才會參加，消費券部分，是因公司規劃要統一採購，才會詢問員工是否要拿消費券統購，購買公司內部用的衛生紙和泡麵等用品。至於有多少員工被扣薪或拿出消費券，上大郵通表示未做統計。
北市勞工局表示，第一次聽到消費券勞資爭議，消費券屬勞工個人財產，勞工不需理會僱主要求，若因此遭減薪或裁員可提申訴。強迫扣薪認股也違反《勞基法》薪資須全額給付規定。全國自主勞工聯盟執行長朱維立說，實在太扯了，有關部門應立刻調查此案
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