全方位人才培訓營~評價心得分享 全方位人才培訓營聽演講有用嗎？全方位人才培訓營是傳直銷嗎？

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在你走出校門的那一刻，學歷，是過去式；學習力才是未來式。關鍵是未來你還能學多少你不懂的東西而不是你現在知道多少。學一次，做一百次你才能知道要領，才能舉一反三，學習不是一件事情，而是一種態度，往往只有謙卑的人才真正學到東西。

現代企業永續經營有三個關鍵：學習力、創新力、競爭力。個人職場發展也一樣，需要藉由不斷地學習以增加續航力。學習力就是成長力，不持續學習，就停止成長，停止成長就是退步，被拋棄在後面，淪為被淘汰者。古有云：「學如逆水行舟，不進則退。」

這是一個講求「學習力」的時代。也是終身學習的時代，職場生涯好比馬拉松賽跑，路途長遠，要有耐力，要有持續不竭的體力。顯赫學歷或起步機會較好，這只是一個好的開始，馬拉松不比短跑衝刺，不是在短時間內就要立分高下的競賽，你必須學會不斷地調適自己去面對撞牆期。

三國時代的名將呂蒙也是很好的例子。呂蒙書念得少，上奏書得找人操刀代筆。吳王孫權得知鼓勵呂蒙，即使擔任將領，也應該多讀書，增廣見聞。呂蒙自此發憤用功，讓本來看不起他的魯肅，大為驚嘆，讚揚呂蒙「已非昔日吳下阿蒙。」呂蒙聞言，也很得意地說，「士別三日，即更刮目相待。」這即是「吳下阿蒙」「士別三日，令人刮目相看」的典故。此外呂蒙讀書不在學院，而在職場（軍隊）；他讀的不是兵法概論，而是歷史之類書籍。等到視野開闊了，見識更深遠了，他的格局自然提升不少。這就是自主學習、終身學習的好模範。

學習力代表個人的適應力、生存力、甚至是核心競爭力，沒有學習力，只會一直的失敗在相同的問題上，這樣的失敗經驗沒有價值，以學生為例，沒有學習力就是考試永遠都錯在相同的一個題目上面，因為你不知道你為何而錯，我想任何人都會覺得很失落，然而如果碰到一個從沒遭遇過的問題，就算不會，也會很興奮，即時是做錯了，因為只有遇到才會有機會突破，同理，職場上也是如此，一再的重蹈覆轍代表著沒有競爭力，唯有勝過挑戰才有競爭力。

 資料來源：大專生涯發展協會http://www.e-yang.org.tw/files/14-1002-1843,r60-1.php

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