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2006-03-31 12:23:33| 人氣776| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

我並不反對增設醫療人力

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醫院人力標準將下修 醫事團體齊怒吼 【2006/03/31 聯合報】

【記者薛桂文/報導】http://udn.com/NEWS/LIFE/LIF2/3239370.shtml
…. 護理師代表孫吉珍表示,據美國國家護理研究中心2002年統計,若以每名護理人員照顧四個住院病人為準,每增加一個病人,患者30日內死亡率就增加7%,若一人照顧八人,病患死亡率更上升至31%,這是因護理人員忙不過來,患者感染、併發症都會增加,且在急救CPR時,失敗率也會較高…..

醫療人力告急 醫協:加人手,錢哪來? 【2006/03/31 聯合報】
【記者魏忻忻、施靜茹/台北報導】http://udn.com/NEWS/LIFE/LIF2/3239958.shtml
台灣醫院協會昨晚發表聲明指出,追求醫療品質,也是該會努力的目標,但「增加人員,費用從那裡來?」若大幅提高醫院人力配置,會造成醫院營運困難…健保保費調整困難,又透過總額等支付制度將壓力轉嫁醫院,儘管醫院調整掛號費、病房差額,甚至開發自費項目,仍有許多醫師減薪百分之十至廿,才能紓解財務壓力。目前各類醫事人員團體所提出的醫事人力草案,高出現行標準甚多,與實際營運產生極大落差….

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Doctor Z 評論


我並不反對增設醫療人力,包括醫師,護士....
但是,請人的錢,健保或民眾付得起嗎?出不起錢卻嚷著要服務,如果台北每家貴族醫院都是口碑一流,民眾爭相住進,那大家可比照辦理。

但是,事實上是人人嫌保費貴,自己又不願自費,不願付差額,不願付部份負擔。

於是健保搞均貧,貴的好的新的多的不給付,想弄成平民醫院,民眾卻希望被照顧得無微不至,太貪心了吧!

政府訂下勞基法,健保法,兩性工作平等法加重雇主負擔,結果是雇主搬離台灣,員工跟著失業。

政府訂下兒童及青少年福利法,結果知識水準高的父母親反而不敢生,造成出生人口銳減,人口結構失衡。

評鑑不通過,醫院倒了,醫事人員就不必增加囉。

當這個法,那個法通過的時候,不要只看到政府宣揚政績的那一面。

台長: ORList-drz04
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