有一陣子書店架上的書流行以【為什麼......】為名，只要在書店網頁輸入關鍵字【為什麼】就會出現一堆結果。我想這種現象跟心理學有一點關係，當有好奇疑問時，會有內在驅力(動機)人主動尋找答案，，主動經歷學習會比被動學習更深刻，無怪乎這種為什麼為什麼的書，挺暢銷。或者提醒人們保持一種不先入為主的綜觀力，得以隨時察覺某種行為背後的原因，不輕易為外力所驅。這本書探討了為什麼工作做不完之外，也針對原因而對症下藥，寫作風格有軟體工程師那種input-output-debug的流程。讀完此書後，稍微做一下筆記，如下:
Q1. 針對工作，思考習慣與規定最初的意義何在?
Q2. 找出你的天職為何?
高效時間管理術
Top 1:贏在起跑點:最後衝刺是大忌。
工作時間長，效率常不彰；太重視工作，煩而減低效率。
Top2:Scacity v.s. Slack
心有餘裕，更能成就
Top3: 掌握時間，首重藍圖規畫
Ex1.與人約會，30分鐘餘裕時間。
EX2. 分割難題，以15分鐘為單位。
EX3. 減少選擇的次數
EX4. 以2:8法則貫徹工作(前2天完成8成)
TOP4: 學習要高效率，預習(PREVIEW)最重要
拒絕無目的性學習;邊做邊學最深刻
書名:為什麼你的工作做不完?
作者:中島聡
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