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2012-09-19 18:16:50| 人氣4,917| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

彈性薪資方案南大陳維新、林玫君獲殊榮

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〔記者林東良南市報導〕教育部一０一年度「延攬及留住大專校院特殊優秀人才實施彈性薪資方案」獲獎名單出爐，國立台南大學綠色能源科技學系陳維新教授、戲劇創作與應用學系林玫君教授脫穎而出獲此殊榮，代表南大鼓勵教師學術研究成果豐碩，南大師生與有榮焉。
  教育部為提昇我國學術績效達國際競爭水準，並留任或延攬大學頂尖人才，推動「延攬及留住大專校院特殊優秀人才實施彈性薪資方案」，藉由實施大專校院教研人員及經營管理人才之實質薪資差別化，提升頂尖教師之薪資給與以及延攬留任大專校院特殊的優秀人才；本方案今年度經各大專校院申請案件共計一三０人，獲獎人員有三十四位，南大二位獲獎，老師每人得到三年共九十萬元的獎助。
  南大陳維新教授、林玫君兩位得獎教授，不論在專業研究或教學領域，均有卓越的表現。陳維新教授專長於氫能、生質能、潔淨能源與減碳技術，除教學極受學生肯定外，亦深耕學術研究，發表期刊論文九十七篇、申請專利十三件，成績斐然，其學術專長與成就對南大綠色能源科技之發展及國際聲譽之提升，有極大助益。
  林玫君教授創立南大「戲劇創作與應用學系」，擔任系主任八年期間，領導系所通過大學評鑑，並連續八年舉辦「國際戲劇教育與應用研討會」，邀請各國戲劇首席學者參與，引領國內戲劇教育邁向國際，對南大戲劇教育國際化之扎根與提升影響深遠。

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台長： coolanews

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