【千秋報】最新最快一手新聞 千秋報一手即時新聞，就拿起你的手機，來瞧瞧手機版吧， 順便把它加入書籤，以便隨時回來瀏覽喔！ 0

426愛的鼓勵 0訂閱站台

產學接軌成功達陣  成大職業教練邁入第五屆  

 

【台南訊】提供學生與產業界快速接軌機會的國立成功大學亮點計畫「職業生涯教練計畫」邁入第五屆了，17日下午在光復校區國際會議廳舉行開幕式，20多位來自企業界的職業生涯教練與253名成大學生相見歡，教練們將在未來5個月的時間裡，為學生們提供建設性的就業準備，也藉此了解年輕人的思維、並選育企業所需人才。

 

成大校長黃煌煇透過影片向教練們表達最誠摰的感謝，謝謝企業及教練熱心的支持，教練們平時在企業擔任要職承擔重責，還樂意額外撥出個人時間，義務擔任成大職業生涯教練，為成大學生未來的職涯發展提供指導與專業技能，令人感佩。

 

黃煌煇校長恭喜253名從440名報名者中脫穎而出參與職業生涯教練計畫的學生，也期許大家務必好好把握5個月的學習時間，向來自企業的教練學習、請益，為日後就業做好準備並補強不足，畢業即順利與產業接軌，貢獻所學；黃煌煇校長也認為成大推出的職業生涯教練計畫讓產、學之間更加融合，足供其他大學學習。

 

開幕式當天，成大副學務長李劍如代表黃煌煇校長頒發教練感謝狀、教練證書給23位第五屆教練以示感謝與尊重。

 

253名學生抱著高度熱情參出席開幕式，每個小組都精心設計隊呼、手勢、標語等歡迎自家的教練，長榮酒店小組成員在隊呼外還加上90度鞠躬；嘉鴻遊艇小組成員高舉與嵌入「嘉鴻」字句的標語，藉此表達強烈的學習願意。

 

長榮酒店總經理鄭東波表示，擔任職涯教練第三年，因為成大人太棒了，自己才一再擔任職涯教練，將40多年的餐旅業的管理、經營等經驗與心得與成大學生分享;人的一生都在學習，學習用價值來看待人事物，而非以價格，累積人生的高度、深度與廣度，此外，還要有顆柔軟的心去關懷社會。

 

嘉鴻遊艇鄭啟驊董事長指出，自己連續5年擔任教練，每一屆的學生都很用心，今年也不例外，計畫還沒展開自己指導的小組成員就多次主動連繫，認真的態度讓人欣喜，企業經營需要創新、創意這是企業的「活水」，期許學生進入職場能成為企業活水，帶來動力，也為自己創造出美好未來。

 

成大職業生涯教練計畫，平均每年引進18至23位企業中高階主管及社會菁英人士，協助200名以上對未來職涯規畫具深度興趣的學生了解職場世界，為就業做準備;企業也藉由參與職涯輔導過程，樹立企業形象，發掘人才。職涯教練計畫迄今已培訓學生977人次，邀請企業教練91人次，參與的教練、學生都對活動都有高度評價。

 

職業生涯教練計畫，過去安排每位教練帶領小組約10位同學進行課程活動，課程執行期間為每年1月至5月，期間小組須至少完成四次課程活動，但自第五屆起調整為每組11位同學，至少完成5次課程活動，包括職場環境體驗、求職就業指導、產業脈動探索等。  

 

成大表示，學校在歷屆職涯教練計畫結束後都會辦理問卷以了解成績，以第四屆為例，學生對計畫的整體滿意度為97.3%、認為有助於生涯規劃90.5%、企業教練合宜度99.2%、若活動續辦97%願意推薦同學或學長姊、學弟妹參加。教練對同學的滿意度亦極高，六成以上第四屆教練願意繼續擔任第五屆教練。

 

各企業參與情形，連續參與五屆的教練，計有嘉鴻遊艇鄭啟驊董事長、特力集團陳建中資深經理等2位。連續參與四屆的教練為墨色國際李雨珊總經理、聯華電子人力資源處陳彥偉經理、中華企經會郭國平主任等3人。企業連續參與五屆只是教練不同者，計中國信託商業銀行、台積電等2家企業。企業連續參與四屆但教練不同者為統一企業1家企業。企業連續參與三屆者，計有住華科技、信義房屋、緯創資通、台糖長榮酒店、璨揚企業及夢時代等六家企業。

 

----------------------------------------------------
-----------------------------------------------