【記者古秀美/台南報導】原住民在都會區就業不易，「原住民族工作權保障法」還規定各單位每100個人應有一位原住民。平地原住民議員蔡玉枝24日在市政總質詢，指責市府部分單位知法犯法，以化整為零方式規避進用原住民，她要求市府改善，並強調將提案請市府擬定台南市原住民就業自治條例，以保障原住民就業權益。
蔡玉枝議員表示，原住民雖有工作熱忱及豐富的創造力，在都會區卻謀生不易，依照「原住民族工作權保障法」規定，針對「不須具公務人員任用資格之非技術性等五類人員之總額，每滿一百人應有原住民一人，每滿五十人未滿一百人之各級政府機關、公立學校及公營事業機構，應有原住民一人」，市府表面上不違法，但目前中央與地方機關都是以ECPA系統上來作單位區分，偷偷以化整為零方式規避進用原住民，已經違反「原住民族工作權保障法」立法初衷。
蔡玉枝議員建議法制處長應率先向中央申請詮釋，領先全國揪出這個法律漏洞，她還強調，將於會期中推動訂立「臺南市原住民族就業自治條例」，進一步保障原住民族人工作權，規定參加職業訓練的優惠、職訓期間補貼生活費、提高創業貸款補助，規定市政府發包的工程在一定金額以上，承包商應該要雇用一定比率的原住民族人。來積極的保障族人工作權。除了族人的工作權之外，關於族人健保權益，蔡議員也要求社會局與民委會要主動協助經濟有困難的族人。
蔡玉枝議員還針對「臺南市原住民族人工作權保障」、「原住民人才培育」、「部落大學與札哈木藝文園區」、「原住民幼兒教育師資」等議題提出質詢，並獲得賴清德市長與民族事務委員會主委馬躍比吼承諾，將儘速規劃辦理。
此外，蔡玉枝議員也提出從政願景，期待市長與市府各局處能一起打造「友善的就學環境」、「友善的就業工作環境」、「友善的生活環境」、「西拉雅正名議題」，「客家文化的推展」，讓各族群的文化可以在台南生根、傳統可以傳承、下一代能自在快樂的成長、族人能安居樂業，打造一個友善而偉大的城市。
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