收藏共享 強摘的果實不會甜 一切隨緣坦誠不固執 人生沒有大志願 只求平凡中的平安幸福 喜好旅遊 踏青 讀書 願和各行各業人士相識增長見識

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德國公務員待遇好到出了名，不只是終身職，退休後還能月領75%的薪資，讓超過30%德國大學生將之視為夢幻職業，但最新的一項調查顯示：德國公家機關的缺額，竟然超過18萬個，未來退休人員增加，缺額可能達到數十萬之多。

德國公務員福利好到出了名，讓超過30的大學生將它視為夢幻職業，如今卻暴出缺額超過18萬人。

根據德國官方最新統計數據：從聯邦各州到地方的公共事業，總計有18.5萬個空缺

最多的是幼教工作人員，達到13萬人；

中小學教師缺3.2萬人，緊追在後。

另外包括警察、司法部門、消防隊和公共醫療機構，甚至連就業中心都缺人。

德國公務員不只是終身職，而且待遇優渥，起薪將近5萬台幣，當到局長月薪飆破28萬，工時彈性，每周只要上班41小時，除了免繳醫療和養老金保險，還享有各項補助，退休後還能月領工資75%的退休金，但這樣的鐵飯碗卻找不到人來端，原因就出在老齡化危機。

德國人口將嚴重老化，這樣的情況對勞力結構形成嚴峻挑戰，德國政府還得改變，難以撼動的社會保險和年金制度。

除了人口持續老化，生育率屢創新低，讓許多地方勞動力嚴重不足，加上未來15年，預計還有150萬名公職人員屆齡退休，德國公家機關的人力缺口，恐怕再多的錢也難以補滿 。