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流通業求才若渴，安心食品（1259）及統一超商（2912）今年都擴大徵才，安心食品旗下「摩斯漢堡」品牌正職加上兼職的徵才人數高達2,000人，統一超更將首度舉行集團聯合徵才、釋出總職缺高達1,800人也創立歷史新高紀錄。
統一超商與摩斯漢堡都表示，擴大徵才主要是為了因應下半年的開店與展店需求。摩斯漢堡董事長昨（16）日黃茂雄表示，今年展店速度超乎預期，原訂年底達到200家的計畫，已經提前達陣，將上修展店目標。
統一超商總經理徐重仁表示，不管景氣好不好、集團還是按照既有的腳步前進，今年前五月營收較去年同期成長超過5%，下半年的表現應可維持上半年的水準。近期開放陸客自由行，對零售業會好一點，但他還是平常心看待。
根據勞委會預估，7月底台灣企業的人力需求將較4月底淨增加10.14 萬人，去年台北市新登記求供倍數為0.85，今年第一季新登記供求倍數更成長至1.3，顯示廠商徵才相當積極，職場新鮮人找工作較以往有更多選擇機會。
統一超商本周末（18日）將參與台北市勞工局就業服務處所舉辦徵才活動，舉辦「PCSC統一流通次集團就業博覽會」。據了解，此次勞工局就業服務處所舉辦的活動，共有72家廠商共襄盛舉，預計釋出約4,000就業機會，其中統一超商的占比就將近一半。
徐重仁表示，統一流通次集團旗下共有50家關係企業，總員工數高達3.7 萬人。這次共有19個品牌參與聯合徵才，包括門市儲備幹部、專業藥師等，依據職能不同，起薪從2萬元至5.5萬元不等，歡迎有熱忱、注重品德、團隊與負責任的夥伴能加入團隊。<摘錄經濟>