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2008-02-20 16:32:44| 人氣597| 回應2 | 上一篇 | 下一篇

十七年了,繼續走著的我和他-我到底怎麼了?

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我不懂,在之前的公司所做的任何事與活動,都可以如行雲流水般的一氣呵成,在這裡我卻會猶豫再三的無法進行?

我過去的工作模式都是累積了相當的經驗後,依照直覺判斷用最佳的方法去解決問題或進行,不需要被核准,老闆只要跟我講大方向後,我會以最快的速度去完成,達到最好的效果。

我可以發e-mail給所有同仁,不需擔心說錯話,即便有點小錯誤,也不會受指責,在這裡,我的一舉一動都要跟老闆「過」並經核准,才得以進行下一步。

是廣告公司太奇怪了嗎?還是這個部門不受信任?而我在這種氣氛下工作變得猶豫不前。

當一個人一進公司就被受質疑是否具備能力去完成工作,這個人便會喪失自信並開始相信自己不行。

永遠不要在別人面前批評部屬;一定是要在私底下給與員工修正及工作績效回饋;永遠不要用手指著別人;永遠不要用高傲的語氣;專注在個人工作與績效上;最後,如果你希望其他人尊重你,請表現出你對其他人的尊重。

當一個行政部門主管每星期五中午還要輪值櫃檯一次,他不得不懷疑被聘進公司的價值是什麼?

早在她跟我面談時質疑我學歷不夠,我就該了解,我不適合這公司。

現在的我像是隻離開水的魚,明知是死路一條,卻兀自在岸邊張闔著口,焦慮地掙扎著。

台長: Montblanc

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blue
這真的是很難的決定
還暫時留在公司 就試著找到在公司的生存之道吧
不過 換句話說 以你的能力 該有更適合你的地方
只是你擔心一直換工作 找工作時會受到質疑吧
但我想也許你心理也明白 離開 只是時間早晚的問題 ><
2008-02-21 06:26:55
cytolysis
要對自己有信心.
要積極的與長官和同事溝通.不要猜.不要覺得他們應該知道,他們應該是這意思.
2008-02-25 14:54:12
是 (若未登入"個人新聞台帳號"則看不到回覆唷!)
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