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2004-07-30 10:09:23| 人氣866| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

下一個會是誰？-職場驚悚篇

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昨天進公司氣氛就不太對，應該是說接連好多天都有樣的味道存在，口稱董事會的小女生不知在串連些什麼，跟總經理及四大天王(這個詞是我昨天才聽說的，包括研發的三個類白痴權力狂加一個混得比誰都要兇的業務，難怪公司快兩年都不賺錢，原來都把精力放在權力慾望上)，密集又神秘的在討論些什麼。

結果揭曉，就如同奧斯卡頒獎典禮，五加一個人被總經理點名進他的辦公室，當然，有那個小女生在旁邊出主意，八成是告訴他們「…客套的廢話……你到明天為止，下星期可以不用來的….客套得發冷的廢話…」。

這五個是前任總經理從之前公司挖角來的，也就是說，算是重金禮聘來協助公司成長的，這五個，我大概都知道他們的能力所在，是有實力且努力的人，前任總經理被鬥走，還盡力讓這五個人能留下來(不管他們是否有留下來的想法，可都留下來了)。

五個同事中有四個是新竹人，一個因此在台北租屋，三個每天台北-新竹通勤，私底下聊天時我問過他們，放棄外商資深高薪且優厚福利，到一家新創、沒業績、沒名氣的公司的原因是？他們的回答大同小異，「受前任總經理之邀，之前公司已有一定規模，發展空間有限，到新公司努力看看，賭一賭，要賺也就這一次了，不然做啥每天開車跑這麼遠。」

這五個人跟公司的文化始終沒辦法融合得很好，我曾多次跟這個幾個的頭頭聊過，企圖化解並協助讓新舊文化契合，終究還是讓那個小女生給破壞了。

Lay-off人是痛苦還是一種權力慾望的表現，見人見智，我則

我要檢舉
台長： Montblanc

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