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容錯

容錯 一個沒有容錯的工作空間是很可怕的,沒有人敢嘗試新的、不同於現在的作法;沒有人願意去承擔責任,永遠是創辦人說、小總說,只要是他們說就不會有錯。但,真的是這樣嗎? 我的工作邏輯是不二過,給他們有勇氣去做事,干預太多妨礙了成長的機會,更談不上積極任事。如果你原諒部屬的失誤,恭...

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