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繼續努力

如果沒有誠意邀聘人力資源主管，就別在人肉市場貼徵人啟示，而不是邀請人去面談四個多小時，也花了時間和心力撰寫資料，才來刁難，讓人退開，這種作法真的很沒水準，就算你拿到我的簡報檔又如何？沒有相對經驗歷練的人，連資訊的解讀都無法達到，更別提要去執行這麼多的計畫。 疫情後的大缺工潮，缺...
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新聞台: 十三年了我和他繼續的走著 | 台長：Montblanc
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