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【生活健康你我他】創傷後症候群也算職災
文／郭育良

剛到某大型組立機器公司上班兩週的安先生，因天車吊掛的大捲鐵絲意外脫落，直接甩到臉部，當場昏迷。鼻骨跟額頭骨都碎裂，送到醫學中心急救。

歷經3次手術，第一次是保命，第二次開顱、眼睛和鼻骨，第三次摘除眼球。因其可怕的經歷，曾一度想自殺。開刀後，幾乎等於毀容，失去一眼，無味覺，也沒有嗅覺，一直留存驚恐狀態，只要想到要回去工作，聽到機器的聲音，他就會害怕，不敢踏入那家公司。

其實安先生已發生了創傷後壓力症候群，這個病會讓他因驚恐而無法回到原職場，很可能也會因為無法回到職場，而失去工作。過去，這樣可怕的經歷，是投訴無門的，因為精神疾病在民國97年前，都不算職業病；現今，勞委會終於將外傷之後，發生的創傷後壓力症候群列入職業疾病，或可稍減受到職災勞工所需經歷的苦難，稍微保護勞工受傷後的工作權。

根據國外的研究顯示，在發生了造成住院的事故傷害後，約有10％的傷者會發生創傷後壓力症候群，且發生創傷後壓力症候群的勞工常同時伴隨其他精神疾病，如重鬱症、焦慮症、恐懼症等。

若是職災所造成，則勞工受傷後，無法回到正常的工作，可能面臨失業危機和家庭經濟危機。

因此萬一有親友不幸發生職災，且出現憂鬱、焦慮及恐慌等症狀時，可以到勞委會委託各大醫院辦理的職業傷病診治中心接受診治；如有需要醫療院所相關訊息，可以撥打免付費專線0800-085-151詢問。

（作者為台大醫院環境職業醫學部主任）

自由時報-981005
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