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【財經企管知識】善用衝突的「後座力」

  善用衝突的「後座力」 圖/Chien 文/子鏡 圖/Chien 如果說,沒有岩石海暗礁,激不起美麗的浪花,那麼,人際間或事務間的衝突,就是水流前頭的礁石,為的是激發更大的潛能,好塑造更精湛與優質的形象,一舉突破業績或自我成長的瓶頸與困境。所以,衝突是躍進的墊腳石,而非絆腳石...

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