作者:
生於台南，ㄧ個默默無名的，ㄧ個白手起家背負債創業的平凡人，
沒有高IQ，沒有高學歷，沒有顯赫的家世背景，也不是相關科系，
在全球和台灣最不景氣的環境下，開始積極創業，靠著努力毅力和決心，
結合一群最優秀的夥伴，ㄧ步步開創心目中的的優質資訊服務事業，
希望能藉著分享與用心，創新服務方式,提升台灣資訊服務人員的水平，
讓每個客戶都能用合理的價格，享受最好的服務，享有賓至如歸的感動~!
李建邦 Albert Lee
智邦電腦醫院 院長
時間是2005年，我自己作的一張市場規劃圖，現在看起來，那時的目標真的很"遠大"。
那時，智邦電腦醫院只有一家門市，地處偏僻的歸仁，時值我投入創業的第三年，那時非常的迷惘，因為經營的成果不錯，但是成長也出現瓶頸，左思右想，處在繼續與放棄兩條叉路中間。有一天，我告訴自己，接下來，要嘛在5年內開五家連鎖，要嘛就放棄回去上班，一輩子甭再談"創業"二字。
現在是2010年7月，第一代的加盟不算，我們有五家直營和兩間加盟，雖然有些目標達成，有些沒有，但是智邦電腦醫院從2005年開始，就很清楚五年內的目標是什麼??方向在哪裡，也就是說，我們成長的腳步朝著2015年邁進，是堅定的，是明確的。
常常，我接到很多人來電詢問，問我很多關於資訊服務業創業的問題，譬如 :『如何開店??如何找貨源??如何選店面??如何經營??如何降低成本??如何學經驗技術??如何找客戶??如何獲利??.....』通常我會盡我所能，有問必答。但是每次我問到最後幾個問題時，能夠肯定、明確的跟我說的人卻不多。
『你，"現在"就要創業嗎??』
『你的決心夠嗎??你可以全力"拼"嗎??』
『你會不會怕失敗，會不會後悔??』
聽了這樣的回答之後，我雖然嘴巴說:『沒關係，創業是很重要的事，你可以謹慎思考慢慢考慮，不用急~!』(cus我這個人死要面子..很怕別人說我汲汲營營就為了賺加盟金)，但我心理真正想的是:
『你，到底在猶豫什麼??』。
雖然這樣的有關創業的詢問電話從以前到現在，一直都沒有間斷過，有台北桃園的、有台中的、也有嘉義高雄屏東、還有台東打來的，但因為
通常我接到一個輔導個案時，除了回覆相關的所有疑問，我都會一而再再而三的確認：
『你為什麼要創業??』
『你是真的確定想創業嗎??』
『你現在可以開始全心投入嗎??』
如果以上都非常的明確，那我們就會投入資源全力輔導你，成功機率才會大增。
創業通常分三個時期。 分為種子期、創建期、成長期三個時期。
創業這幾年來，我深深了解，不是人人都適合創業當老闆。
『為什麼詢問加盟的很多，真正創業的卻不多呢??』有些來詢問加盟的朋友，他們意志不堅、動機不明，連決心自己都沒辦法確定，只是想來問問，看看能否能用最少的資金、最短的時間、最簡單的方法，創業成功，輕鬆當老闆。
面對這一類尚未脫離上班族心態者，我甚至會把他們給"嚇"走，以免他們賠了銀子又浪費時間，如果你真的想創業，最好先「自我檢驗」一下，而不是盲目跨出創業之步。必須有創業家的特質，擁有創新能力、具備創業精神，這些是「基本條件」。
自我檢驗創業七特質
七項特質，你至少要符合其中四~五項，才具創業潛力了。七項特質包括：
一、創業動機：希望開創屬於自己的事業，追求人生夢想的實現，而不只是追求金錢的報酬。
二、戰勝恐懼：隨時充滿活力，遇到困難不退縮，反而因為創業風險而激起雄心。
三、全力以赴：為了追求成功，不論做什麼事情，都會全力以赴，不惜花費時間與成本。
四、喜歡冒險：創業者喜歡冒險，不認為自己在冒險，而會衡量利弊得失。
五、創造創新：創業家隨時隨地在蒐集點子，彷彿身上裝著天線，隨時隨地偵測商機。
六、洞悉人心：不斷尋找滿足人類最迫切需求的產品與服務，甚至可以從敵人身上找尋創新點子。
七、終身學習：創業之路永無止境，事業經營是每日的功課，必須不斷推陳出新。
最近看到陳大哥辭職加盟創業的案例，讓我特別有感受，分享給每一位想走出屬於自己生命之路的人。
陳大哥，從99年元月第一次跟我聯絡。
『李先生您好，我可以跟您約晚上七點到您府上拜訪你嗎？』
『好~!我今晚剛好沒事，但是下次記得事先約喔。』
原來，他六點才從正隆下班，約下班後直接跟我懇談開始，就很明確的表示，他是確定要創業，而且立刻可以作，如果可以，他甚至想放棄即將到手的年終直接就開始受訓。
這樣的懇談一共有四次，第一晚我們談的時間最短，只談了快三個小時，相互的了解也決定了日後的合作契機。
令我驚訝的是，陳兄他有深厚的軟硬體維修技術、紮實的網管功力，還有跨國際的電信網路管理實務經驗，而且多年的傳統產業主管職務，家境富裕的他不靠家中金援，自己也積攢了充足的資金，只要他想要，他大可以直接就開店，根本不需要來加盟。
『現在的景氣差，創業會更辛苦，，而且風險更大』我這樣問他。
『最壞的年代，才是最好的機會』，這句話是多年前遠雄集團董事長趙藤雄、王品牛排董事長戴勝益、新光鋼鐵董事長粟明德等人的創業經驗談，原文是『這是個最壞的年代，也是最好的年代。』，沒想到，現在卻是陳兄的創業啟動原因之一。
『我不是要找一個只可以賣貨給我的同行，我不是要找一個沒有前景目標的加盟體系，我要縮短成功的時間，我希望能有人性化的企業文化，我想要的是團隊經營的模式，我要找的是業界最優秀的，我找了這麼久，"智邦電腦醫院"是我的唯一選擇』不愧是有多年職場經驗的老手，陳兄的見解，非常獨特而深入。
雖然相談甚歡，另一方面，我怕他事後衝動後悔，用了幾個理由勸說他。
『創業這麼重要的事還是等你充分了解，如果你真的下了決心，也不急於一時，不需要跟錢過不去，我建議你還是領完年終再說』。
其實，按照以往經驗(之前來詢問加盟打退堂鼓的有90%)，我在想，說不定等到那時，他就放棄了，沒想到，不到一個月他跟我說，他真的正式申請提出辭呈，公司雖然硬是留了他兩個月，這個跟我同樣是五年九班的陳兄，99年三月底正式來報到，加入智邦電腦醫院的行列。
說實在，時機真的很巧，剛好在我們考慮要往高雄發展的同時，陳兄就出現了。智邦的同仁都相信這不只是巧合而是緣分，陳大哥肩負高雄第一間分院的責任，這些日子辛苦投入的受訓，都即將化為成果，智邦電腦醫院 三民分院 七月三日正式成立。
在接下來的日子，我們將會把這些汗水與努力的結果po上部落格，從陳兄受訓、開會、上課、參與公司的決策、教育訓練、成交企業客戶，到企劃三民分院成立、討論經營方向、市場定位、門市區位、市場調查........一直到三民分院正式成立開幕，裡面有智邦同仁的關心與參與，有辛苦創業付出的點滴，篇篇都有精采的圖文，歡迎您指教並加入訂閱，一起來分享這些難得的經驗。
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我沒有大學學歷，也沒有雄厚資金，要如何連續開多家連鎖，同時也揭露我一路走來所犯下的錯誤─當中蘊含著許多不為人知的寶貴經驗和心酸歷程。同時，我會建議你如何避免犯下相同的錯誤，進而創業成功之路！
※後記：跨入後pc時代，由於網路行情的透明，資訊產品的利潤已經全數來自服務，如何做到點線面的全面服務成了資訊服務業的唯一生存指標。 智邦電腦醫院管理部同仁在撰寫蒐集這些文章時，一方面是宣傳今年度開始的創業加盟構想，其次是因為，不管是現實上以及網路上，有關資訊服務業的創業經營資訊非常的少，我們感恩於之前一些業界前輩的指點，給予我們展店初期非常多的建議及幫助，故將一些創業經營經驗在此分享，希望提供給大家一些參考及交流，也將這份情繼續傳下去，。 期間非常感謝旗山的資深前輩李大哥來店指教，以及近期加盟商新營聯明王大哥的加入，同時也恭喜新開幕的高雄三民分院陳怡榮大哥，和即將開業的小葉！若您也認同這樣的理念，請您在此部落格給予"愛的鼓勵"及留言回應，並不吝支持指教，好讓智邦電腦醫院更進步，讓我們團隊的服務以及能繼續前進，也讓更多同業得到幫助，非常感恩。  |
