台北市長柯文哲曾發下豪語要台北市「8年內要超越
新加坡」，並因認為新加坡「被殖民最久」最高級而
引爆失言風波，管爺也曾引用新加坡前總理李光耀的
話來明己之志，而除了政治人物視新加坡為楷模外，
越來越多新加坡公司打著「高品質生活」的旗幟來台
招攬低階服務業員工，種種現象反映出一個美好的新
加坡的神話------高級、繁榮、先進、富裕，遠遠把
台灣拋在後頭。
同為亞洲4小龍之一的新加坡，與台灣共同經歷十多年
的經濟高速成長後的十字路口，彷彿幼時共患難的玩
伴長大成為競爭對手，每當國際上一有任何競爭力報
告出爐，媒體總不忘找出新加坡作為對照。攤開客觀
的數字，新加坡的經濟成績確實傲人，在2014年世界
銀行公布的2011年購買力平價報告中，新加坡以5.1萬
美元的人均GDP名列13，台灣則以2萬美元排名50；而
在「2014年IMD世界競爭力年報」中，新加坡高居世界
第3，強壓位於第13名的台灣，單就數據來講，也難怪全
民都要以「超越新加坡」為目標了。
但是，台灣真的遠遠落後於新加坡嗎？答案未必是肯定
的，至少曾寫下網路瘋傳打臉文《戳破神話！一個台
灣人在新加坡當公務員的告白》的梁展嘉可能抱持著不
同的看法，而他這次帶著更犀利的觀察回來，寫下新作
《幹嘛羨慕新加坡？：一個台灣人的新加坡移居10年告白》，
就是要繼續破解所謂新加坡神話迷思。
打從留美攻讀土木碩士認識妻子開始，梁展嘉的人生就
與新加坡結下不解之緣，而從1999年的那段新加坡探
親之旅開始，梁展嘉第一個culture shock是「新加坡
人出門不帶傘」，即使新加坡潮濕多雨，但處處興建可
以遮雨的走廊，讓新加坡人可以自在地穿梭在建築物與
大眾運輸工具間，不用擔心淋濕。類似的文化衝擊還
有供85%新加坡人居住且配有電梯的政府組屋（類似
公共住宅）、高級的漳宜機場等等，都讓梁展嘉大嘆
「新加坡人也太好命！」但隨著在新加坡的時間拉長
並擔任國小華語教師，梁展嘉對新加坡又有了更新一
層的culture shock，而這些衝擊也一一破解了台灣普
遍對於新加坡的迷思。
＊多年來台灣總存在著「新加坡能台灣為什麼不能」
的說法，梁展嘉告訴大家「幹嘛羨慕新加坡」？（林韶安攝）
迷思一：嚴刑峻法的新加坡？
幾乎身邊所有人對新加坡的第一印象都是「嚴刑峻法」，
小時候永遠記得那是個不能吃口香糖否則會遭到鞭刑的
國度。對此，梁展嘉澄清是「境內不能販賣口香糖」而
非不能吃，而對於「嚴刑峻法」，梁展嘉則認為「要看
地方、身分」。
他說自己住家樓下每天都看得到有人違規停車，卻始終
沒人取締也找不到檢舉電話，只能任由違規車輛霸佔路
面，難道違規停車不在嚴刑峻法的範圍內嗎？「但你去
商業區烏節路看看」梁展嘉強調，在烏節路完全不可能
看到如他家樓下的違規停車，可見即使在土地不大的
新加坡「警察執法力度依地區而有異」，這也是梁後
來不斷強調的「VIP與老百姓有別」。
而這樣的差別待遇不僅反映在執法，也反映在公共建
設及各個層面上。梁展嘉舉新加坡令人稱羨的「組屋
電梯翻修計畫」為例，說明政府僅為投人民行動黨的
選區翻新電梯，等同於使用政策買票，難怪新加坡人
戲稱縮寫為PAP（People‘ｓ Action Party）的人民
行動黨為＂Pay And Pay”，說明新加坡政府照顧人
民的每個舉動都有目的在，「給了你雞翅，一定會
跟你要一隻雞腿回來」。
迷思二：新加坡人國民素養高？
也許是新加坡嚴刑峻法的印象過於鮮明，總給人新加
坡人一絲不苟、謹守生活規範的形象，但梁展嘉說新
加坡人不僅喜歡亂丟垃圾、吐痰，也沒有排隊的概念。
他提到一般人印象中整潔乾淨的新加坡其實是靠大批
來自印度、巴基斯坦的「客工」維繫出來的，若遇上
客工集體缺席的日子，將會看到組屋區處處都是滿地
的垃圾。
對於新加坡人生活規範不如預期，梁展嘉認為主要原
因在於新加坡人「公民社會意識薄弱」，李光耀的執
政雖帶來秩序卻也大幅降低人民的政治參與度，在長
期無權置喙政治的情況下，新加坡人欠缺對公民社會
的關懷、公民參與低落，僅能透過嚴厲的管制與罰錢
來維持看似完美的秩序與整潔，這觀察與數年前《海
峽時報》總編輯來台後寫下的《新加坡的醜陋真相》
一文結論相近，同樣直指新加坡人對於社會的冷漠及
欠缺關懷。
迷思三：到新加坡工作一定賺大錢？
在台灣薪資年年倒退的情況下，越來越多青年自行
或者透過仲介想到新加坡工作，也有成功者出書分
享從台灣22K躍升至年薪百萬的經驗，新加坡似乎
成為解決低薪的靈藥。然而，梁展嘉認為目前新加
坡靠著大量的「客工」撐起低階服務業市場，和善
的台灣人自然成為主要攬才目標，但若照新加坡的
物價水準看來，某些工作開出的2千新幣月薪幾乎
等同於22k，將難以支持新加坡日常消費，他特別
提醒想到新加坡工作的青年一定要注意自己所拿的
工作簽證類別及薪資。
強調經濟高度自由化的新加坡給人繁華富裕的印象，
但自由化換來的也是高度的貧富不均，梁展嘉強調，
新加坡沒有資本利得稅、沒有遺產稅也沒有贈與稅，
雖曾屢次提議增設基本工資卻因「害怕削弱競爭力」
而遭阻，因此新加坡工作不等同於高薪，以麥當勞為
例，以1100元的新幣月薪估算時薪約為6塊新幣，對
比當地消費水準並不算高。而梁展嘉也提到，許多來
新加坡工作的客工最終染上新加坡人的消費習慣，最
終光是維持每月收支平衡就很困難。
遷回台灣關鍵─教育及人情味
儘管苦心叮嚀來星國找工作者，梁展嘉仍坦承如果找
到好工作的確「在新加坡錢比較好賺」，也能用合理
的價格購屋，但這些都無法改變他想帶著一家妻小
回台灣的想法。問起想回台灣的理由，梁展嘉說這
是價值觀的取捨，看看你選擇精神還是物質，雖然
新加坡好賺錢，但卻不像台灣社會充滿活力，好比
吸引他回台灣的主要因素即是教育及人情味。
他說自己有兩個小孩，大的6歲正要上國小，就他自
己過去在國小擔任老師的經驗，他不喜歡學校刻意營
造的高度競爭環境，為了小六的離校會考，很多學校
偷偷從小一就開始依考試成績分為A、Ｂ、Ｃ班，不
是過早放棄孩子就是過早開始壓迫孩子，不論哪一種
結果都可能讓小孩「還沒出社會前就被折損掉」。
此外，他也懷念台灣滿滿的人情味。他提起自己參加
小孩幼稚園家長會的經驗，即使小孩班上同學已經同
班4年了，家長見到彼此仍然不講話也不會打招呼，就
像不認識一樣，與他先前描述對新加坡人「平淡、說話
像機器人」的第一印象似乎有些吻合。
訪問的最終請梁展嘉總結新加坡的優點與缺點，他想
了想之後說，「如果一個人只要滿足最基本食衣住行
育樂需求的話，不要想太多，那新加坡是一個很棒很
理想的地方，他的遊戲規則很清楚；缺點就是說，那
遊戲規則基本上輪不到你去改，你要照那個遊戲規則
去玩，但如果你想法比較多的話，可能就會覺得…」
雖然梁展嘉沒有把話說完，但從他個人的生涯選擇看
來，可以知道也許一個太有批判性的憤青是無法在新
加坡久待的，同樣地，台灣該不該羨慕新加坡的問題
也是同樣的取捨，似乎正如那些參與太陽花運動者不
斷試圖傳達的，在物質與精神、在民主與經濟間做一
抉擇，也許他們就如梁展嘉一般想強調「經濟小確幸
並非一切，世界上總有比金錢更重要的東西」。
＊梁展嘉所著新書《幹嘛羨慕新加坡？》由時報出版
公司出版，風傳媒從今天起搶先披露精采書摘。(http://www.storm.mg/article/41682/20150210)
文章定位：
