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員工協助方案-EAPs導入過程-詹翔霖副教授

步驟一 組織需求及EAP定位確立在這個步驟，公司應該要先思考下列問題：組織為什麼要推行EAP？ 組織期待EAP能解決什麼問題？ 組織在推行EAP後，期望能達到什麼成效？ 組織計畫運用多少經費、人力及部門來推動？ 組織內員工及主管的接受程度為何？ 在推行EAP這件事情上，組織的擔心是什麼？可以如何解決？...
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新聞台: 心靈整形師 詹翔霖 副教授 | 台長：詹翔霖副教授0955268997
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