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2009-01-14 22:34:40| 人氣227| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

遭逼簽同意無薪假 勝華員工隔天就被裁

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2009/01/14 00:31 財經中心/綜合報導

不甘心無預警被資遣,薪水還少領的3、40位高科技面板廠勝華的失業員工聚集勞委會抗議,不僅希望政府能恢復他們的工作權,另一方面也要求政府盡速辦理勞工紓困專案,別讓他們連日子都快過不下去。

40名失業勞工聚集勞委會門口,抗議面板廠供應商勝華無預警對他們資遣。前勝華員工范先生指出,「就是強迫啊,因為它(勝華)馬上叫你簽離職單,你就必須馬上走人啊,這不算強迫,那這算什麼。」

員工有滿腹委屈,因為政府明明力推愛心企業不裁員可享融資優惠,不過勝華卻在去年12月一次砍掉約1千位員工,資遣員工的離職日期還被定為12月27日,但是不少人卻在12月18日就收到資遣通知,甚至被要求當天就得離開公司,也就是勝華公司等於少付了將近10天的薪水,另外裁員名單裡還包括4位大腹便便的孕婦。

前勝華員工沈小姐指出,「當時我們反應說我們是孕婦,我下個月就要生了,那個副總就反應說,我裁你一個孕婦嗎?我裁不只你一個孕婦啊,所以你不可以跟正常一樣要更多的福利。」

即使孕婦就快生了,勝華高層也不體恤,甚至要求這些資遣員工,從12月初開始休特休假,12月17日簽署無薪假同意書,但想不到隔天就把人開除掉。

勞委會勞資爭議科科長王厚偉指出,「當然我們認為無薪休假這個部分,我們也認為不是很適宜,我們也希望企業跟勞工在談無薪休假的時候,應該盡量表現出誠意。」

強調會和資方再溝通,只是政府一方面喊著要擴大勞工紓困貸款,另一方面卻又任由企業無預警裁員,如果想要讓失業勞工心服口服,政府恐怕還得再想想辦法。(新聞來源:東森新聞記者薛宇珊、陳建達)

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