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2006-08-16 15:51:12| 人氣77| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

最近...

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最近辦公室的工作忙得要死,並非是份內工作太多,而是有個急功好利的的主管(哪個主管不是這樣?)、把下半年至年底的工作進度 / 績效考核目標訂定得太過嚴苛,訂下一個根本會逼死屬下的進度表、又要求屬下要為她的績效標準負責任,以免她年底考績是乙等…

倒楣的就是我和其他同仁啦,由於我從一來報到工作到現在都秉持著不加班、時間一到就準時刷卡下班的”標準公務員”態度,加上最近又有了小黑皮當理由,我的主管也就知道我是不可能願意加班的(儘管看起來是我”份內”的工作作不完…),於是乎主管就把腦筋動到其他同股的同事身上:A是沒家累的小男生、年輕力壯但似乎不是100%負責任的七年級生,會為了看王建明打球請假或遲到的;B是個年紀接近我媽的大姐,成天一堆抱怨掛嘴邊、似乎這個單位讓她產生很多不滿,偏偏她的工作又是還只有她作、主管也缺她不成;C是個剛來報到的大姐,好像聽說第一次當公務員、之前是在外面打滾的,感覺上似乎有點因單位整併而被原單位丟來我們這裡…。

除了在上班時間對我緊迫盯人的關注工作進度之外,主管希望協調A、B、C都能輪流每天加班1~2小時來加緊完成”我的”工作,但誰會願意為了其他人的工作而加班呢?!於是乎主管又跑來問我能否週末來加班?(答案隨便想也知道)我不知道我為何要為了豬頭主管為了私利而定出不合理的工作進度而加班、更重要的是績效獎金根本不會有我的一份。又沒好處、還會累到自己&小黑皮的這種事情,聰明如我,哪有可能接受…

更可怕的是,新來的這個C大姐,好像是個怪怪人,才來報到一個禮拜我桌上就不見了一支手錶;並非我以小人之心度君子之腹,而是他真的太怪異了:借走我的文具還嫌難用、沒事靠近我桌邊就在那裡看東看西摸來摸去的、還會偷看我私人的日曆台中手寫的註記,那種感覺很令人不悅。我實在不想去認定手錶是他偷走的,今早問了他卻回答說他有見到我收進包包...這樣我還能說啥呢?!只能認栽,財去人安樂啦~以後自己多小心點就是了。

台長: Claire
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