今天在明報看到了阿婆與simon寫的文章,裡面提及一個最近又再興起討論的"文粹主義"。回到家看到阿婆online,便把握機會要他用最簡單的方法解釋這個concept。他說這個概念很complicated,有關的書籍也較難看... 不過,他也"解釋"了給我聽。(其實同文章內的講法一樣............. 阿婆不適合做教師........... 唉~ "如果學生唔明白,應該嘗試用不同既方法去解釋嘛!"........)
婆的msg:
「直接牽引公眾情緒, 換取支持, 影響政治
類似最簡單嘅說法la
Paul Taggart 咁樣 define
儘管自由主義者伊賽‧柏林(IsaiahBerlin)和新馬克思主義健將ErnestoLaclau異口同聲指出，難以對民粹主義下一精確定義，但我們仍可參考PaulTaggart在《民粹主義》(Populism,Buckingham:OpenUniversityPress,2000)一書歸納的幾點特徵，作為討論民粹主義的起點。Taggart列出了民粹主義的6項特徵：
1.民粹主義者不滿甚至反對民選代議政治；
2.民粹主義者劃地為界，歌頌普通民眾，以理想化的社群和生活方式作認同對象；
3.民粹主義是一種缺乏核心價值的意識形態；
4.民粹主義能夠為極端危機感覺提供有力的回應；
5.由於抗拒制度和組識，因此民粹主義包含了內生的基本矛盾，難以持久地成為獨立的政治力量；
6.民粹主義能隨著環境改變而改變。」
這是否appeal to大眾的common sense(無知??),為自己建立管治的認受性之手段??
如果說香港特區政府的管治是根據這種概念(手段)去製造discourses及政策的話... 其實港英政府也是喔! 對我來說,這不是值得鼓勵/支持的一條政改方向! 但無可否應,很多香港人已經"習慣"了!
民主雖然不是解決經濟﹑民生等問題的靈丹妙藥,但經過思考﹑衡量過後,我也認為,即使它有其壞處及不足之處,我也是會支持的。
不過在最近很多的政改討論中,不同政見或派別的人,似乎都嘗試為同一個理念,作不同的interpretations... "體現民主精神,也可以有不同的演繹..."。在如今的情況底下,其實港人有幾多選擇的空間?? 如果中央政府認為它才是一切的"主宰",那麼... 我們的前景將會是怎樣?
好一句"主宰"... 令我從大學車站行上cc交paper的途中,感到有點灰...........
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The 7 Habits of Highly Effective People這本書其實已經面世了很久... 最近stephen covey又出了新書,名為The 8th Habit: From Effectivess to Greatness。當然因為他那麼著名,才會買他的新書。不過... 看了四個chapters... 已經有點想放棄!
感覺上他所說的都是老生常談的東西! 他的self-help書,話說是從這三句說話得到的inspirations而寫成的:
"Between stimulus and response there is a space.
In that space lies our freedom and power to choose our response.
In those choices lie our growth and our happiness."
說到底都是這一句empowerment! "empowerment"嗎? 看了四年多有關充權的書... 自己也投放了兩年時間做有關這概念的研究... 或者是因為個人的因素,所以對我來說,這本書不可以帶給我驚喜! 又或者是,"希望愈大,失敗愈大"的道理吧!
不過我並非認為這本書沒有可取之處。
書中的Central Theme: Find Your Voice and Inspire Others to Find Theirs對身為一個教師的我,是應該要時刻銘記於心的!
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Quotations from the book:
-- "... greatly expand your influence regardless of your position... such influence and leadership comes by choice, not from position or rank."
-- "For the first time, they will have to manage themselves. And society is totally unprepared for it."
-- "Nothing fails like success."
-- "They are not suffering because they cannot resolve their problems, but because they cannot see their problems."
-- "No matter how long we’ve walked life’s pathway to mediocrity, we can always choose to switch paths. Always. It’s never too late. We can find our voice."
-- "To know and not to do is not to know."
-- "The essence of being human is being able to direct your own life."
-- "Does the vision tap into my voice, my energy, my unique talent? Does it give me a sense of "calling", a cause worthy of my commitment?"
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看第二個chapter時感到莫名其妙的搞笑... 其實書中說的,我想有看過馬克思主義的人都會懂得... 但我覺得搞笑,是因為我想起了kk對我說,最近"俾佢老闆折磨"的情況!
codependency culture... micromanagement.................... 其實等於不信任人性,亦沒有能力envision別人的potential繼而衍生出來的disincentive system!
唉! 看這個部份,亦令我想起了去年工作的地方...........
雖然我說,這本書不可以帶給我驚喜...但我希望需要看這本書的人,會因為他是stephen covey出的新書,把它買回去,仔細地慢慢看...
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