…＊矛盾的樂天派＊… 我的牢騷發洩園地～ 路過的朋友... 請留下隻字片語再離開唷～！ 有事找我~請寫留言版!! 沒事嗆我~就去回應文章吧!! ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆ 不可能永遠是團體中的開心果 假使沒能笑著度過每一天 只能靜靜地 不打攪地 慢慢修補... 不可能一直是朋友間的救火隊 或許無法悶著對待每個人 只能靜靜地 不打攪地 緩緩振作... 這樣的我 還是我 …蠢得徹底的小蠢蛋 ☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

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難道這真的是一種職場文化嗎？
我開始來到基金會上班之後
幾乎常常加班,說是加班也不算啦～～
反正不算加班費,只是自己要規劃時間的運用！
說真的,每天的行政工作量還真不少!
有時候6點半左右就能閃人;累的話,10點多以後才脫身是常有的事！
尤其是最近的幾次大活動前夕,還有好幾次跟同事趕搭最後一班板南線勒！
回到家,梳洗一下,隔天睡個覺起來,根本沒休息到幾個小時,就又跟公司見面了！

但是,因為文教基金會的屬性跟我所學相差不遠,所以我還蠻能適應的！
而且大家都是很希望將事情做好,很團結,默契培養得也不錯！

然而,最近為了這個大獎項的頒獎典禮事宜....
忙得暈頭轉向的同時,許多鳥狀況都慢慢浮上台面～～(真的很悶,要不是為了應付總統府.教育部.等各部會的繁文縟節與需求,我們何必搞得灰頭土臉)

今天晚上,全公司的人都留下來等執行長的命令(他去協辦單位那開會)說要等他回來開會！
於是,終於在快七點時,大家開了部門協調會....

我們將一些關於流程各細項的規劃與責任分屬的事情..
提出來作溝通與澄清的時候...
表面上,執行長為大家作了明確的劃分～
但是,在我看來,卻是將簡單的事情作了更多餘的分配而已！

於是,某位資深的行政專員,依著執行長的要求,提出她的看法...
執行長卻斷然否決掉她的邏輯時,我可以感覺,整個空氣都不對了！但,會議還是算完整開好了...

開完會,大家下樓,看一看時間,也快9點了！收拾一下,準備拖著疲憊的身心回家....

我問了一下那位被執行長"電"的同事,要不要一起搭捷運...
她不像平常那樣愛笑鬧(她姓袁,我們都叫她"袁愛演",因為她真的很愛演..),反而回答得很嚴肅！
說：好,小如,再等我一下就好了～～

後來,往捷運站的路上,我才知道,原來她剛剛下班前,是在打一封E-mail給主管
說：她要待到這個月底而已！....

天阿！～～真是晴天八百個霹靂....
你們知道嗎？！跟我同一天進公司的一位女同事,最近也才決定要離職！
原因也是跟長官的行事作風有關係！....(有機會我再說明...)
現在連開心果的前輩也待不住了！....

說這連續的兩個個案對我沒有影響是騙人的！
雖然,不構成影響我自己看待公司的角度,畢竟,大家所處的位置不同！
但是也可能是因為,我的職責還不需要去碰到一些#@^&$%*...所以還沒抓狂吧！

蠻失落的,因為這一個多月以來,我一直很慶幸
社會新鮮人的我,能找到符合興趣,同事又都很合得來的環境～
縱然很忙,但是因為大家都很妙,耍寶起來,寓工作於娛樂中,事情也都能跟著做好...

但是,加上一位原本就是在月底會離職(她原本就是和主管簽專案的)的女生！
總共會有三位同事要走.....(一位到專案結束;一位到下禮拜;一位是今天決定作到月底的...)

挖咧～我們部門加主管也才6位而已...去掉一半是怎樣阿！
何況,等8月底頒獎典禮結束,9月以後,基金會要搬新家到新埔站附近去...一定會更忙！

到時候,我將被迫變身成"神力女超人"～,可以想見的是
整個行政部門,一個當多個用,一定會欲哭無淚的啦！

天阿！難道我最近在找板橋的套房,是預告我將會有更多機會,待在公司到半夜嗎？！

我可不要阿！我想搬回板橋是因為,我對板橋的依戀...畢竟是我生長的地方！
雖然,離公司近是我考量的因素之一！但..唉～ ～

真是○○╳╳說不完....下次再繼續報告,現在時間:凌晨一點～～我累了！