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「數位學習打造高績效團隊」 聯合成果發表會

2012-12-22 16:29:38

中央社訊息服務2012122216:28:49



人才是企業的命脈，頂尖人才爭奪戰早已在全球開打，而願意自我學習者，企業更樂於錄用；福記冷凍、拉亞漢堡、新光兆豐農場……這些企業分屬各領域之翹楚，但他們有個共同的特色是—培育人才不遺餘力！並視員工與企業為生命共同體，是一起成長茁壯的夥伴！

數位學習提升企業競爭力經濟部中小企業處舉辦中小企業電子化計畫聯合成果發表會中，今年的得獎企業「福記冷凍食品」在食品加工產業中，大部分員工為生產線人員，平日工作接觸皆是枯燥的機械化生產設備，但在福記認為「只要員工沒有進步而失去競爭力，就是主管的錯」的信念下，從董事長到作業員全體加入學習，主管以身作則，使得員工同樣重視學習，再輔助點子銀行、金蛋獎等獎勵機制，激勵員工提出好點子，幫助公司不斷創新成長！企業深化學習互動社群應用，讓傳統的e-learning變成We-learning，學習效益倍數成長，員工與企業營運績效一起up！up！

學習讓中小企業轉型再出發經濟部中小企業處為協助有心轉型升級的中小企業，於聯合成果發表會同步發表「36技，打造高績效團隊」「素人頭家」「網路行銷也可以這樣玩」三本書，教導中小企業如何利用網路學習、網路行銷成功轉型升級再出發，為企業大幅節省成本，超越時間、空間的學習限制，365天24小時快速打造高績效團隊！幫企業創造新業績！免費電子書下載http://www.smelearning.org.tw/learn/ebook/中小企業網路大學校http://www.smelearning.org.tw/

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訊息來源：中華民國資訊軟體協會

本文含多媒體檔(Multimediafilesincluded)：http://www.cna.com.tw/postwrite/Detail/118681.aspx

新聞來源：中央社