這兩天在進行職務的重分配，一共有兩種版本。第一種是離職同事的工作由他的代理人接回去，其他的工作大家交叉分配，主管的代理還是由原同事負責，大家都有新東西要學；第二種版本是，因為某同事要負責的東西其中有一項是三個月一次的大報表，主管擔心有些工作強撞在一起，所以某些東西又再丟出來，丟到他的代理人身上，也就是S小姐我，然後主管的代理人還多了J先生，一切皆是要讓某同事不再鬼吼碎唸他要代理多人，安靜大家耳朵，也好心免去他的情緒化再加深副理對他的不滿。
昨天大家利用下班前的一小時開會討論，然後進行投票。我跟另一個同事當然是投第一版本，其他兩個人為了要堵某同事的口，也不想他一個人當主管代理，而投了第二版本，只剩下J先生還沒投票。身為他的徒弟、好友、外加空穴來風的緋聞女友角色，我在一旁“明示”他投第一版本，但他因為一時的婦人之仁，外加不想再接受他十年好友同事的抱怨，他愚昧地投了二！等到重新安排完後，他仔細看了一下，才發現原本很多別人的工作都變成我的，他也成了主管代理，才發現他做錯了事。。。
好你個大笨蛋！不但害到我也害到他自己！
往好處想是我多做等於多學，有更多不怕沒飯吃的籌碼，年底寫考績報告時有更多心得可以跟副理講，未來的日子應該會很充實；往壞處想，早在銀行時，我就充份體悟到“能者多勞”這種事根本是一場大騙局，好心也不一定有好報，擔的東西越多責任越多，但是好處不一定落在你身上，但有事情發生一定少不了你！而且我討厭跟會計部的人有交集，他們都很兇，但看來是免不了了。。。。
有些人個性就是勸不聽，他們的行為也都看在上面的人眼裡，我們可以因為好心儘量幫忙規勸安撫，但不能過份包容，甚至為了怕對方怎樣而去承擔不是你該做的事，那根本不是長遠之計。
中午吃完飯我忍不住跟師父說，可以別再討論週五發生的事了嗎？不管是討論強迫離職的理由或是誰家又怎樣怎樣了！氣氛已經很悶了，可是每天還是一直講那件事，景氣就是這樣，大家只在乎上班可不可以講話，我有時很慶幸我坐最旁邊，一點都不想搬到中間，因為我覺得真的很吵。這個時候，主管的心情應該是最痛最悶的，週五的決定對她而言彷彿身處煉獄，殺誰她都不願意，根本不能怪副理站起來要大家不要聊天了！
我知道我可以做得很好，我相信降臨在我身上的所有的一切都是機會，但心裡不是很平衡。或許在這種時機，比起一直擔心害怕不可知的未來，少點抱怨，多一點感謝，日子會快樂一點。
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