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把這段經驗記下當作學習

隨著人事命令的頒布,我的憤怒與不滿也達到了頂點。自己才寫到抱怨就該考慮離開,而這樣的建議終於自己也用上了。是的,我會離開,一個10年來我看著不斷成長茁壯的公司。我不想無濟於事的抱怨,只想忠實紀錄過程和心情。有一天我會離開,當再次重新開始時,我要記取今時是什麼讓一個公司成功,又是什麼...

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