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真實的是？

「人們不會因為工作不好而離開；是因為差勁的領導者、糟透了的管理能力和不懂得體認他們的價值。」 一年多來，我努力的讓這二個課盡全力把工作作好，把這二個課帶好，為公司的未來鋪路，聘用對的、有價值的人才，為了年年調整的最低工資，殫思竭慮的用最合理、公平、影響最低的方案，讓資源做最...
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新聞台: 十三年了我和他繼續的走著 | 台長：Montblanc
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