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2006-07-02 22:34:33| 人氣94| 回應1 | 上一篇 | 下一篇

這麼難賺..

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兩週前，揮別大樹涼爽的樹蔭投入OK戰場..

第一週第一課：任用課程
N張的報表....只是每週人力盤點的結果
不過..以前的課本好像只用一段帶過喔...
第一週第二課：面談技巧
技巧性的讓應徵者不知為何而問卻能得到我們要的結果

第二週第一課：勞保條例即實行細則
也就是呢...以勞基法為母法的其他相關法規條文.請熟讀..
第二週第二課：各職務薪資架構研討
簡而言之：完整的薪資單...算出來..

除此之外每天的日記及每週讀書心得整的我...爆累..

第三週...實習去..去看看門市在做些什麼咧..

第四週...回去上教育訓練相關課程.
還沒上..不過從開始有人資專員這個職務到現在目前只有一人一次過關

第五週...繼續實習...聽說實習是受訓過程中最輕鬆的

第六週...學習成果驗收.
驗收項目1：招募說明會簡報
所有的人資及總公司機能專員及主管一起來審視結果
驗收項目2：提升培訓率計畫簡報

不過老媽說：上課受訓薪水還照給..就要接受阿..不然領人家那麼多..

兩個月...要熬過阿..







我要檢舉
台長： Irene

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我要回應
小玉
看起來好豐富 壓力也很大的感覺
不過
我對那個面試技巧很感興趣
哪天來聽一下武功密集...
2006-07-03 11:33:56
否 是 (若未登入"個人新聞台帳號"則看不到回覆唷!)
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