24h購物| | PChome| 登入
2005-12-08 12:53:43| 人氣226| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

減少財務上的負擔，卻失去了工作伙伴的心，這樣值得嗎？

推薦 0 收藏 0 轉貼0 訂閱站台

面對勞退新制所引發的員工糾紛，心中真的有很多感觸，
以往的工作都是有制度的大公司，
萬萬沒想到，為了追求學業而換的工作，
我也必需面對這種困境！
此刻心中的不滿猶如挪威冬天所積的雪那麼深！
我只能說也許制度本身是好意，
但卻被人為搞成惡意....
這是第一次待到這麼沒制度的公司，
規定月休只有四天，不準休六、日（但只限外場，廚房可以），
員工滿一年只有一天年假，
選舉不給假，加班說什麼薪資有津貼所以不給薪，
午餐公司愛煮不煮，沒吃到算你倒楣，
什麼要待滿半年才有勞保，健保要自己付，
現在面對勞退新制，要求公司十個人當人頭，
還是一樣只保最低金額，還要從最低金額裏扣６％，
當做退休基金，政府不是明文規定６％由資方負擔嗎？
公司居然還好意思說政府很黑，要扣我們的。
為了不讓我們將你們的把柄拿住，還要我們看完薪資條立刻還給公司，
還欺騙員工說如果政府查到員工也有罪，
員工何罪之有？被騙的可是員工呀！
不但如此，連健保都要我們自己付，
之前七月開始實施沒幫我們加入的也要扣我們年終，
那麼我們的福利是什麼？
你公司根本沒幫我們存到退休錢，
這些錢可是我們用自己勞力所換取的，
到頭來還要被你們以變向減薪的方式拿去替我們存，憑什麼？
大家出來工作還不是為了一口飯吃，
這可不是做慈善事業，
只在乎眼前的小利，
用這樣的方式減輕你們財務上的負擔，
可有想過沒有這些員工辛勤的工作，
光憑老闆就可以成就了嗎？
失去了員工的心對你們來說一點也無所謂嗎？
這麼不在乎你們工作伙伴，
那麼我們也不需要在乎你們，
變向減薪早就將我們之間合作關係，
減的毫無感情了。

我要檢舉
台長： Lohaswoman

您可能對以下文章有興趣

人氣(226) | 回應(0)| 推薦 (0)| 收藏 (0)| 轉寄
全站分類: 工作甘苦(工作心得、創業、求職) | 個人分類: 工作五四三 |
此分類下一篇:分店開幕了
此分類上一篇:走入飯店業之話說從頭...

TOP
詳全文