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2006-12-19 06:02:04| 人氣131| 回應2 | 上一篇 | 下一篇

EQ的重要

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假如~~你不幸的跟到了一個EQ不好的主管.

你會怎麼辦?

離職?對嗆?默默承受？

我選擇了最後一個。。。

原因是我愛這份工作，我愛除了他以外的同事，我不想把氣氛搞差。

這位主管在公司已經快十年了。。

升到了經理的位置。。

但ＥＱ似乎沒有成長。。

他在忙時會很容易生氣！

然後把我叫進他的辦公室開罵。

白痴已經不算什麼，昨天比較經典的是要我離職。

當時我並沒有回答什麼，只是。。如果我說好

不知道會怎樣？？

他還有一個不知算是優點還是缺點的東西

就是開罵完會來”秀秀”

可是～～～感覺還是很差。

昨天。。過的很不理想！

我要檢舉
台長： 被丟掉的⋯我

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我要回應
BiGNi
2006-12-19 06:02:04

是系統當掉還是我的眼睛有問題？

是妳早起還是整夜沒睡？
2006-12-22 19:39:26
打拼隊隊長
是早起沒錯.
因為那天要上台報告!
我一早才做好!~
2006-12-28 00:46:58
否 是 (若未登入"個人新聞台帳號"則看不到回覆唷!)
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