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2006-11-12 09:56:25| 人氣129| 回應0 | 上一篇 | 下一篇

什麼叫無力感

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學校現在的問題有
1..沒有真正合格的老師[這最重要.可是不是現在的到傷腦筋的]

2..我們現有老師的"認知"上有沒有真的"覺得"自己是一個幼稚園老師.知不知道一個幼稚園老師要有什麼條件或是什麼責任.即使是助理老師.有沒有意識到自己是助理老師的角色
然後接著說

1.專業..你們真的知道怎麼樣對3歲還是五歲的小朋友什麼樣的照顧是好的嗎.他們已經發展到哪裡.可以吸收到什麼程度

2.態度..自己的態度.覺得自己就是時間到來這裡上班.陪小朋友然後回家.跟真的是與孩子長大相關的老師中間的差距太大太遠

跟同事的態度.現在老師是從什麼出發點看自己的同事.甚或是比自己高一級的老師

3.責任..因為誰怎麼怎麼樣.所以我的事情就會受到影響做不好.因為誰怎麼樣怎麼樣所以我覺得不愉快.可是又不好說出來.
CAFE說-->如果身邊的人老是有錯"可以讓我們抱怨或是告狀"表示在他身邊的自己也沒有對到哪裡去.不是告完狀就算了
有沒有真的從人家的出發點幫人家想過或是認真的想出解決的方法[所以我一直覺得自己對不起學校的小朋友.可是學校裡面的老師有沒有這樣的自覺?]

4提升..本來能力就比別人不足了.可是不會因為老師經驗不足或是所謂的"我本來沒有接觸過小朋友"然後處理小朋友的情況不OK就怪老師.可是老師們到現在試過多少提升自己的方法來幫自己的忙?不是一句我沒有經驗或是我不知道正確的方式是什麼就可以讓整件事情交代過去"把責任推開".我看過有太多比你們有能力有經驗的老師還是很努力的找資源.找方法.[這個幼稚園有責任.除了平時每天要過的事情之外.我們能給老師什麼資源]

""思考自己的教學還有與小朋友同事之間的應對有哪裡不對""
.可是我們的老師每天在事情發生之後除了想到別人的不好.有沒有先想到自己可以改進的地方.有沒有很努力的找提升自己的方法.開學兩個月了.除了習慣了小朋友的吵.還有習慣了把小朋友"管"上軌道.身為一個助教的身分.進步了多少

最後
大家都是同在一個幼稚園工作的人.沒有誰要故意對誰不好.可是問題是在都沒有開誠佈公.我覺得他怎樣可是又不好講出來.我擔心他會怎麼想所以事情就隱忍著

這種濫好人自以為是的鄉愿才會害了學校

記得每個人進來幼稚園的時候咖啡跟大家說的:我們之所以會聚在這裡的目的..是因為有一群相信且依賴我們的小朋友..只要對小朋友好的就去做.現在大家做到的..對的起小朋友多少

台長: 咖啡
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