我一直很喜歡現在的工作
目前也沒有轉換跑道的打算
只是每份工作總會有一大堆人事問題
最近甲和乙都提出離職
這兩人都和我不錯
老實說我並沒有不捨或其他感覺
就平淡的接受這項事實
但漸漸的我也發現到
主事者卻開始針對他們
有時候是放大他們的缺點
有時候是雞蛋裡挑骨頭
有時候是故意找碴
但我納悶著
有必要這樣嗎
不過是單純的離職
何必搞到大家人心惶惶
就像是白色恐怖時期
只要和他們多交談
就要被主事者帶著有色眼光留校察看
這是什麼道理呀
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我知道自己不是十項全能
也一直不想當能者
我堅持勇者無敵
但主事者總愛以她過來人身分
認為她吃過的鹽比我吃過的米多
只是好心給個建議
卻被認為毛頭小子不成氣候
有時候好想跟她說
或許十年前的妳真的很風光
但現在妳只是個幕後者
脫離現場多時的妳
實際操作能力並不如一個儲備幹部
為什麼還不願看清現實
執意用妳已經暗淡的光環來壓迫他人
很多時候會讓一個下位者不想多說
進而就放棄了跟隨這位主事者
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身為一個老闆
你可以拿喬愛做什麼就做什麼
愛什麼時候上下班都可以
但身為一個主管
就該有主管的榜樣
行事作為要有所規範
身兼老闆和主管的身分
總是遊走在邊緣地帶
誰能信服你呢
每個下屬的離去幾乎都因為你
而你始終看不清這個盲點
總以為是其他人導致
好想跟你說退位吧
將主管的位置讓出來
好好扮演你的老闆角色吧
否則這家店哪天真的倒了也不足為奇
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很多時候片面之詞並不可信
經常只是當事者一氣之下的惡語或重傷
我習慣求證
用任何可以委婉的方式
往往結果並不如那人所說的絕對
每當聽著某人指證歷歷的說著
心裡總是對照著自己所見
再求證他人過後
就會對事件始末了然於心
我不四處亂傳話
很多事情很多話到我這裡就停了
因為依照經驗判斷
只要表明立場挺任何一方
終將淪為兩邊不是人
所以我習慣了處於中立
職場中也有些人城府較深
利用單純的人達成某些目的
為了不被利用
我選擇保持距離
不和對方過於友好也不冒犯
因為我始終相信人性本惡
現在已經不是我不犯人人不犯我的時代
適度保護自己才是明智之舉
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從工讀轉為正職
這算是升遷嗎
剛進來的你確實能力很好
大家也對你贊譽有加
只是轉正職後的你怎麼了
是大頭症發病嗎
還是本性開始流露
前輩熱心告訴你有效率正確的做事方法
你卻不以為意
執意用著那錯誤方法
錯誤發生後又默不作聲
難道工作不是分工合作培養默契嗎
單打獨鬥無法在團體裡存活
原以為是自己敏感想太多
但在求證他人後也有同樣感受
我真的無言了
並不是用資歷壓迫你
這是我們不斷遭遇困難
不斷修正後才學到的技巧
想導引你走上正確道路
卻還被你不領情的一把推開
除了試圖溝通外
我想不出更好的辦法了
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前陣子我的主管告訴我
該祭祭口了
國罵不要那麼誇張
脾氣該收斂一點
那時就像被當頭棒喝
原來已經太過火了
嘴巴是該放乾淨一點
火氣也不必那麼大
這兩個禮拜以來
確實有所改進
他們都察覺我不再動不動出口成髒
有時後火氣還是會大一點
但知道該修飾用詞
現在的我還在努力中
學著更溫和對待週遭人
不管是共事的夥伴或客人
哪天 我會成功
成為一個所向無敵的勇者
不再看人臉色也不擺臉色給人看
我的終極目標 我不放棄!!
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