金融海嘯，企業為了自保，努力開源節流，「裁員」成了企業節流的最佳武器。新的一年將至，裁員風潮，恐怕愈演愈烈。不過，機會與風險，總是相伴相隨，一片裁員聲中，有人卻找到自己的春天。
【文／林麗美】
企業求自保 員工當自救
金融海嘯，企業為了自保，努力開源節流，「裁員」成了企業節流的最佳武器。新的一年將至，裁員風潮，恐怕愈演愈烈。不過，機會與風險，總是相伴相隨，一片裁員聲中，有人卻找到自己的春天。
○八年九月以來，幾乎每一家公司、每一種行業，都陷入業績衰退的輪迴中。一家台灣大企業的老闆說，「現在集團旗下所有公司的總業績加起來，都不如過去一家公司的業績。」這一波經濟如此之寒冷，目前檯面上的台灣企業執行長、或老闆，此生可能都沒有遭逢過；被資遣的員工，更如南柯一夢，怎麼一夜之間，工作就不翼而飛？
產業苦日子 老闆縮減支出
台灣的科技業更慘痛，一波接一波的裁員與無薪休假，從竹科、中科到南科，哀嚎遍野。一家叫做TechCrunch的網路公司，將○八年八月底開始，在媒體看到的科技業裁員數，加總起來近達十二萬人。一些新興公司才剛起步，就遇到金融大風暴，無不捲起衣袖，準備過一個經濟不確定性特別高的寒冬，降低成本、提高效率，其中的不二法門，就是裁員，一方面可以公司可以拖久一點；另一方面，減少支出，就是賺錢，增加手中的現金為妙。
傳統產業也沒有好日子過，全球的汽車、石化與鋼鐵業，景氣急轉直下。全球五大鋼鐵公司包括Rio Tinto、ArcelorMittal、Lafarge、Cemex、Xstrata和印度的塔塔Tata，只有一家（ArcelorMittal）的市值，比淨負債高，手中流動資金不足，面對即將到期的應付款項，只好毫不留情地裁員。畢竟，人事支出，是企業最大的成本。
但是，裁員風潮中，對有些人反而是一種機會。例如，類似台灣「一○四人力銀行」的職業介紹公司、或網站，夯到不行。還有，「醫藥」與「綠能」產業的員工，即使遭受資遣，再找到工作的機會，也比其他行業容易。
求職妙招百出 吸引注意
這一波金融風暴中失業的人，幾乎無預警，不少人生活立刻陷入困境。為了快速尋找到另一個春天，無不使出渾身解數，求職妙招，五花八門，最有創意的，莫過於在大都會鬧區，模仿街頭藝人，高舉著自我介紹的「待聘」招牌，期待能與知音的伯樂老闆，做第一類接觸。但是「職業仲介」的業務卻格外興隆，職業介紹所的員工，接電話接到手軟、網路求職信，有如雪花紛飛，像由許多重量級企業與基金共同成立的LinkedIn求職網站，設立於加州，成立沒幾年，已經有三千萬歐美人登門求職、或尋求諮詢顧問。法國的lesjeudis網站，也是一樣，最近線路經常塞爆。
有些較有未來性的行業，即使遭受資遣，找到另一份工作的機會較多、也較快。最近有一叫做「正確管理（Right Management）」的機構，做了一項研究顯示，○七年及○八年初，美國東北部被裁的「製藥產業」員工，較容易以同樣、甚或更高的薪資，在生物科技產業找到新的春天。這項報告預估，○九年，「綠色能源」產業，將會是職場中的最大招募主，尤其是對優秀的工程師、和有經驗人員的需求最大。
學習第二專長
不景氣中，除了趕快再找一份工作遞補之外，還有什麼方法因應？有些人則趁著被裁員的機會，主動將先前的行業給「解雇」，學習第二專長、或和找顧問師諮商，投入更符合自己興趣或志向的新工作。因此，有一種行業趁勢興起，美國的VocationVacations公司，是一種提供第一手職業訓練與顧問的行業，如果你想轉行又沒有把握，這家公司會負責幫你安排這個行業的「導師」，將工作經驗告訴給你，或安排你先去實習，讓你體驗自己夢魅以求的工作，是不是真的適合你自己。這家公司網頁中的「夢幻工作（dream jobs）」欄中，有餐飲業、麵包烘焙業、運動業、娛樂業、化妝師、美髮業、服務設計師、釀酒業、環保產業等，無所不包。
有些剛失業、短期經濟沒有壓力的人，會想到學堂中尋求激勵，找個企業管理課程上上課，在學校與老師、同學的互動多，增加找到新工作的機會。在台灣上ＥＭＢＡ的上班族，不少人都是抱著這種想法，老師是企業的顧問、同學是企業老闆，有需要時，肥水不落外人田。有研究機構預估，○九年管理學院的ＭＢＡ課程，生意會更興隆。
創業 不再看老闆臉色
「創業」，是另一種對抗被裁員的方法，與其一輩子看老闆的臉色，不如自行創業。這種案例在台灣天天都有，最近不是有位科技新貴，終於想通了，運用他高教育、高學習能力的優勢，放下身段，學習賣「日式黑輪」，看他從一個愛吃黑輪的人，變成一個專業者，所研發的產品、與店面設計，有模有樣，又懂得如何利用媒體造勢，令人佩服。一家非營利機構高福曼基金會（Kauffman Foundation）的研究指出，通常，在景氣突然向下翻轉的次一年，新興公司會如雨後春筍。在美國，想自行創業者的年齡，不乏超過五十歲以上的嬰兒潮人口。
在不景氣中創業成功的案例，的確令人振奮，像目前的紐約市長彭博（Michael Bloomberg），創造出媒體巨人彭博企業集團。蘋果電腦的原始創辦人賈斯柏（Steve Jobs），幾翻困境中，都能破繭而出，為蘋果再創佳績。還有戴爾電腦的年輕創辦人（Michael Dell），在競爭激烈的電腦產業中，以網路行銷自創一條光明大道，和數十年的老科技公司ＩＢＭ、惠普ＨＰ，平起平坐。
經濟可能都是如此循環的！由於一些有勇氣、有能力的失業者，奮鬥成功，可能在○九年，為社會創造出蓬勃的就業機會，擺脫不景氣的陰影。
【更多精采內容請看《Taiwan News財經．文化周刊》第375期】
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